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2022年企业党建工作要点3篇

www.16system.cn 2022-08-03
  党的建设是党的工作的属概念,又是党务工作的种概念,它是指党为保持自己的性质而从事的一系列自我完善的活动,不仅包括党务工作,还包括党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和制度建设等。以下是好范文网分享的2022年企业党建工作要点,希望能帮助到大家!

  2022年企业党建工作要点1篇

  一、规范制度、科学管理,团队建设要有新风貌

  围绕公司提出的“在加强党的领导、建设一支高素质的销售团队方面实现新突破”的总体要求,以创新的思路、扎实的举措,切实加强党支部的全面工作能力,着力提高党员在公司建设中的组织协调和推动能力。

  1、建设和谐进取的部门经理团体。按照科学管理、民主管理、制度管理的要求,全面加强部门经理团体建设,提高运用科学发展观解决实际问题的执行能力。强化公司大局观念,自觉把分管工作放到公司全局工作去思考和把握,集中精力研究解决工作中遇到的重大问题。切实转变部门经理的工作作风,加强调查研究,注重对团队成员的指导、典型示范,推动部门销售工作。

  落实副总经理,书记和助理联系经理制度,业务副总经常到各楼层各部门,帮助找差距,理清工作思路,解决实际问题。认真落实房源、客源、广告,和衷共济,群策群力,限度发挥公司各楼层整体功效。中层及以上成员之间相互尊重、相互信任、相互支持,主动接受党组织、党员和经纪人的监督,努力营造良好公司氛围。

  2、造就高素质、高能力的部门经理队伍。坚持把思想建设放在首位,加强经理规范化、科学化、制度化管理,建立健全部门经理绩效考核制度,运用民主测评、民意调查、员工征询、个别谈话等多种手段,综合评价部门经理的德才表现,加大对不称职部门经理的调整力度,严肃整治公司中存在的作风散漫和消极怠工现象。

  坚持正确的用人导向,继续完善竞争上岗、双向选择机制,加大培养选拔优秀年轻部门经理力度,探索部门经理个性化培训和经常学习的新途径,建立部门经理教育培训学分制,鼓励部门经理参加多种形式的教育培训,开展“部门经理业务能力竞赛讲座”活动,培养提高部门经理理论素养和综合能力。大兴求真务实之风,坚持深入实际、深入基层,了解实情,增进与部门成员的感情,多为基层、为部门成员办实事、解难题。

  3、加强各部门经纪人团体建设。立足建设一支宏大的人才队伍,结合新形势下部门工作实际需要,加大对部门工作的经纪人的指导、培训、管理和服务力度,不断增强部门管理和高效率办事能力。

  完善激励奖惩机制,尊重扶持经纪人工作,提高标兵影响力、职位吸引力,选送优秀人才进行继续教育和培养,进一步优化队伍知识、年龄结构,逐步提升各部门经纪人的职业化、专业化素质。

  二、突出重点、彰显特色,开创党建工作新局面

  1、强化公司老总,业务副总,党支部,楼层副总的领导核心地位。要把党的领导体现在带动公司各部门活动能力上、体现在推动公司发展、服务公司员工、凝聚公司人心、促进公司和谐的水平上。认真研究公司面临的新情况新问题,把握新形势下公司党建工作的规律,增强工作的主动性和预见性。探索研究以公司高层为党组织为核心、公司各部门为主体,进一步推进基层民主自治和民主管理。

  2、积极推进公司党建示范点建设。要善于总结实践中创造出的新鲜经验,不断创新党建工作的方式方法,扩大现有的特色品牌示范效应。围绕公司打造“品牌中介”、“放心中介”的工作思路,坚持分类指导,典型带动,抓点带面,全面推进公司“家园”文化创建示范基地成功做法,使公司真正成为职工之家、党员之家,成为有识之士施展才能的用武之地。

  3、全面推广“党支部引领公司中高层,中高层凝聚全体经纪人,共建和谐团队”工作模式。

  4、加强入党积极分子的培育工作。

  三、健全机制、创新载体,党的先进性建设要有新探索

  1、完善公司“一周二会一培训”运行机制。

  每周一公司管理层晨会,每周各楼层开一次员工大会,每周四下午经纪人培训!

  2、创建购房会,维系和服务更多老客户

  期望大家为公司发展献计献策,让我们一起努力,共建辉煌的xx公司!

  2022年企业党建工作要点2篇

  2022年,党建工作坚持以邓小平理论、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕中心工作搭台唱戏,坚持以人为本、真抓实干,以“党建工作先导工程活动为载体,充分发挥广大党员的聪明才智,着力加强“三个文明建设,为提高经济效益提供坚强有(车间工作计划)力的思想保证和组织保证。

  一、加强基层组织建设,促使党员更有影响力。

  根据交通系统党建工作要点的要求,公司党建工作将紧扣工程建设年度工作目标,切实找准党建工作与工程建设工作的结合点,引导广大党员在保持党的先进性上提高新水平,打造党建工作新亮点。在新的一年里,党总支将认真组织党员紧密联系实际,创新工作举措,通过强化党性观念教育,开展“学知识,强素质读书竞赛活动,不断激发了广大党员履岗内在动力,达到坚定信念靠得住,服务大局有作为,竭重服务重实效,心系职工零距离,廉洁自律形象好,敬业奉献争一流。以加强和改进党支部建设为切入点,围绕工程建设,把基层党支部建在项目上,充分发挥党支部建设的辐射作用。所属各支部书记要勇挑重担,做“勤学习、懂政治、会协调、有思想、善工作的‘领头雁’,不断增强党组织的凝聚力,努力提高全体人员的思想政治素质和实际工作能力,在党建活动中要切合实际,按照富有时代性、体现实践性的要求,开阔思路,丰富内涵,拓宽领域,提高交通,不断提升党建工作的创新能力。在党员管理教育中,积极探索机制创新。严格执行和改进“三会一课制度,对党员进行理想、信念、宗旨、党性、党风教育,力求党建教育工作在提高效果上下功夫,形成工作合力,树立良好交建的形象。

  二、围绕工程建设重点,开展岗位创优争一流活动。

  按照局“学知识、强素质的有关文件精神,积极引导广大党员开展“读书竞赛活动。使“先导工程建设进一步深化。围绕工程建设的难点、重点,发挥“党建工作先导工程和党员岗位创优争一流的爱岗敬业带头作用,引领党员立足本职,争做实践社会主义核心价格体系的模范、共产主义理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者,社会和谐的积极促进者。通过比思想、比工作、比贡献,使广大党员更好地体现“五个带头,即政治下带好头,事业发展上带好头,服务大局上带好头,廉洁自律上带好头,在团结上带好头,一句话用党员的先进性,促进任务的完成,通过激发党员活力,履岗尽责,永葆先进性活动。在学习中根据不同层次和不同类别干部、职工的特点和工作需要,坚持“固本强基强化党组织的自身建设,切实履行教育、管理、协调、监督等职责,并有计划有针对性地组织学习新的业务知识、政策法规和工作方法,使广大党员成为本职工作的行家能手。同时建立一支思想好、责任心强、业务精、素质高的干部队伍和技工队伍。公司党总支将定期召开民主生活会,开展谈心活动,及时交流思想和看法,把公司班子建设成坚强有力的指挥系统,不断增强基层党组织的号召力、影响力、凝聚力。

  三、加强思想政治工作、创建文明单位。

  四、抓好廉政建设,实施厂务公开。

  根据局党组关于以预防监督为重点,积极推进党风廉政建设责任制落实,不断增强党员干部的拒腐防变能力。在工程建设上我们将会同有关部门积极开展预防职务犯罪、共建共廉活动,不断提高党风廉政建设上水平。企业搞好廉政建设,将从加强党章学习和法纪教育抓起,推进“八荣八耻教育为核心,推行教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设。公司将采取专题学习、组织观看廉政教育影视、反而典型现身说法等形式,对党员干部进行廉政教育。在内部管理上推行“阳光工程,推介厂务公司制度,在工程上继续和上级有关部门,开展廉政建设专题讲座,签订预防职务犯罪责任状,把组织领导、责任分解、责任追究落实到位,对廉政建设公司领导要自觉地经常对照检查,主动接受组织和党员、群众的监督。

  五、以凝聚人心为着力点,积极抓好工会、共青团组织建设围绕中心工作,针对在新的形势下员工思想特点,深化思想政治建设。

  思想政治教育要与业务知识的学习紧密结合,不断增强教育的针对性和实效性。工会工作要在维护职能、突出监督服务上下功夫。通过寓教于乐等形式陶冶员工情操,加强工会班组建设,搞好民主管理,深入开展争创“创新班组活动,把主题教育,读书竞赛、岗位练兵、素质拓展作为青工成长实践锻炼的平台。鼓励有志者积极向局有关部门投稿,年终施行有赏奖励。注重创新形式和内容,创设活动载体,采取多种形式与方法活跃工作气氛,做到中心工作在哪里,党的战斗堡垒和党员的先锋作用就延伸到哪里,有效地增强党的凝聚力和号召力。大力加强企业文化建设,开展各类有益的活动,不断丰富干部职工业务的生活,培养健康的生活情趣,为了维护好社会稳定尽力。

  2022年企业党建工作要点3篇

  为全面推动党建工作高质量发展,根据上级党组织党建工作思路,结合单位工作实际,特制定2022年党建工作要点。

  一、突出政治建设,坚决做到“两个维护”

  1.把党的政治建设摆在首位。以加强党的政治建设为根本遵循,深入贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》和《内蒙古自治区第十一届党委关于加强自治区党委班子政治建设的规定》,持续深入开展忠诚教育,不断引导党员干部增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚持“两个确立”,做到“两个维护”。带动基层党组织发挥政治功能,深化基层党组织标准化建设。认真执行自治区党委和市委《关于深入学习贯彻党的十九届六中全会精神的决定》有关要求,对标对表,切实强化党建引领城市基层治理水平,为坚定不移走好“新的赶考之路”提供有力保障。

  2.严肃党内政治生活。认真贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和党的组织生活“1+5”制度,着力提高党内政治生活质量。结合“北疆党课进行时”活动,推动党课形式多样化、内容生动化,增强党员教育的针对性有效性。组织开展重温入党誓词、党员过“政治生日”和新党员集中入党宣誓等活动,不断增强党员对党组织的认同感、归属感、荣誉感。

  3.持续深化模范机关创建。聚焦“讲政治、守纪律、负责任、有效率”的工作要求,进一步深入开展“让党中央放心,让人民群众满意”北疆模范机关创建活动,明确创建要求,根据创建标准,紧扣本单位实际,把中央关于加强党的政治建设的部署要求细化为具体措施,贯彻到履职尽责全过程和各方面,建设属性鲜明的政治机关。

  4.做好迎接党的二十大召开和学习宣传贯彻工作。围绕党的二十大召开做好迎接工作,通过形式多样的主题实践活动,形成浓厚的迎庆氛围。党的二十大召开后,迅速组织广大党员干部兴起学习贯彻热潮,用党的二十大精神统一党员干部的思想和行动。

  二、加强思想建设,坚定理想信念

  5.强化理论武装。持续开展好各类教育培训,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,全面落实党组理论学习中心组“第一议题”制度,深入学习党的十九届六中全会精神、习近平总书记关于内蒙古工作重要讲话重要指示批示精神,不断提高党组中心组学习质量,落实巡听旁听机制,发挥“学习强国”、“北疆先锋”等学习平台作用,继续加大对各党支部理论学习的指导力度,巩固深化党史学习教育成果,进一步提高思想政治教育针对性实效性。

  6.坚定理想信念。市局各基层党组织要立足行业实际和党员群体特点,增强学习方式针对性,加强对党忠诚教育,大力弘扬伟大建党精神,深入领会把握“两个确立”的深刻内涵和决定性意义。重点学习《中国共产党宣传工作简史》《中国共产党内蒙古历史》等重点内容,加强民族团结进步教育,引导广大党员干部职工进一步铸牢中华民族共同体意识。

  7.严管意识形态阵地。坚持党对意识形态工作的绝对领导。研究制定意识形态工作方案,严格落实意识形态责任制,把意识形态(网络意识形态)工作内容作为党组理论学习中心组必学内容,把意识形态工作纳入重要议事日程、纳入党建责任目标、纳入党支部书记抓党建工作述职评议考核,纳入纪律监督检查范围等。及时了解掌握党员思想动态,做好分析研判。

  8.推进党史学习教育常态化。不断巩固党史学习教育成果,教育引导广大党员干部切实把思想认识行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来,以高度的政治自觉推进党史学习教育常态化,充分发挥党史以史鉴今、资政育人作用,从党的百年伟大奋斗历程中汲取前进的智慧和力量,真正做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。

  三、加强组织建设,夯实基层基础

  9.强化基层党组织政治功能。认真贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,全面实施机关党建“聚光灯”工程,深化机关党建“灯下黑”专项整治,切实把从严管党治党要求落实到每个支部、每名党员。紧盯党的二十大召开等重大活动时间节点,充分发挥基层党组织在化解信访矛盾和解决群众关心关切问题作用,助力化解信访突出问题和解决群众合理合法诉求。

  10.深化“最强党支部”建设。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》,针对市城管支部工作实际,以“书记项目”为抓手,对照“最强党支部”评定标准和细则,定期进行党建督查,找不足、补短板、促提升,着力提高基层党支部标准化规范化水平。

  11.严格党员教育管理。认真贯彻执行《中国共产党党员教育管理工作条例》,按照《2019-2023年全国党员教育培训工作规划》,通过形式多样活动,抓好党员日常教育培训,提升教育培训质量。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,严把发展党员关。充分利用“智慧党建”平台,加强党员实时、动态、精确管理。

  12.切实提升服务群众能力。牢固树立以人民为中心的发展思想,持续推进各支部和在职党员“双报到双报告双考核”工作,加强党支部结对共建、党员干部“我为群众办实事”志愿服务和群众性精神文明创建等活动,推进党员志愿服务制度化常态化,进一步强化党建在创造高品质生活中引领作用。

  四、加强作风建设,强化责任担当

  13.推动纪律和廉政教育常态化。常态长效开展党章党规教育、以案促改警示教育、廉政教育工作,组织开展“党内法规学习”活动,拓展教育方式,丰富教育内容,通过组织党员干部观看警示教育片,参观警示教育基地,举办专题讲座等形式,深入开展党纪法规教育,做到党风廉政教育和警示教育全覆盖,切实让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

  14.深化政治监督和日常监督。进一步强化党内监督的政治引领作用,党组成员要持续落实党风廉政建设“一岗双责”责任,针对重点工作、重点项目压实直接责任职责。机关纪委认真履行监督专责,加强对中心工作的监督、推动和保障的作用;同时,协助机关党委推进全面从严治党、加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作。

  15.持续纠治“四风”问题。严格落实中央八项规定及其实施细则精神,大力整治形式主义、官僚主义,深化廉政风险防控工作,认真排查廉政风险点,对党员干部工作生活中存在的苗头性、倾向性问题,做到及时发现、及时提醒、及时处置,实现作风建设制度化、规范化、常态化。

  五、加大党建引领作用,促进各项工作创新发展

  16.加强党对群团工作的组织领导。认真贯彻落实中央《关于加强和改进党的群团工作的意见》精神,坚持党对群团工作的统一领导,切实发挥群团组织桥梁纽带作用。关心干部职工身心健康,开展丰富多彩的文体活动,积极营造团结和谐、严肃活泼、积极向上的机关氛围。

  17.在服务大局上用心用力。聚焦围绕中心、建设队伍、服务群众的核心任务,强化全局思维和系统观念,找准机关党建服务中心大局的结合点、切入点,紧紧围绕党中央决策部署、自治区第十一次党代会明确的目标方向、市第八次党代会重点工作任务和市委第八届二次全会要求,组织党员干部立足岗位职责,真抓实干、攻坚克难,不断推动基层党建更好地向中心任务聚焦,为全局工作聚力,不断开创机关党建工作新局面。