下连当兵心得

　　这十多少天的下连从戎体验，激起了我存心领会从戎的味道以及用情与兵士交换的决计，能够说此次锤炼让我收获颇丰，播种很年夜。上面是好范文网小编为大师搜集收拾整顿的下连从戎心患上，欢送大师浏览。

下连从戎心患上篇1

　　此次我有幸成为构造第一批下连“从戎”的干部之一，带着首长的嘱托以及同道们的厚看，正在三营八连“从戎”锤炼。正在这长久的20多天里，我盲目做到与兵士“五同”，不时到处把本人摆到一个兵的地位上，积极往做平凡一兵应做的工作，从中失掉诸多锤炼。同时，对于我来讲，连队的这个新情况，“从戎”锤炼的这个新义务，和察看成绩的新角度，使我加深了对于某些成绩的看法，遭到很多教导以及启示。

　　这类下连“从戎”的方式，的确使我加深了对于下层的理解，亲密了与官兵之间的豪情。指导构造职员下连“从戎”，是我军的优秀传统，是官兵分歧的很好表现。对于构造理解下层，亲密与下层官兵之间的干系年夜有协助。对于我来讲特别如许。我是从中央间接考进军校的，不阅历过连队的兵士糊口，分派到队伍后，除了有三个月工夫正在连队见习外，又长期处置本人那一摊业余任务，因此对于下层官兵的思惟、任务以及糊口状况也就缺少深入的理解。此次下连“从戎”，对于我来讲意思也就更深入，时机也非常罕见。我到了连队后，本着要好好锤炼的思惟，正在风格、规律、任务等方面严厉请求本人，决计沉究竟、当好兵。但要做到这一点不易，要放下架子，偶然也要拉下脸皮。此次“从戎”，首长把我送到营里后，对于该营干部提出了请求，叫我住到班里，与兵士履行“五同”，好好锤炼。可我到到了连里后，连队非要把我布置正在款待所(连队的)不成，我执意没有干，说住到班里是请求、规则，也是义务，如许才住到了八连四班。3天后，他们又要搬我的床，说下级反省就说你还正在班里，我仍是没赞同，最初连队看我的确是二心要正在班里住了，才再也不提起这事。另有便是站岗的事：一次是我要站年夜门岗，恰好轮到四班了，我几回要往替他人站都受到回绝。吃过晚餐后，连里调集主干闭会，我就进来把一个站岗的新兵换返来了，纷歧会他又前往到了年夜门口，说班里的一个老兵把他给批判了，又要换我归去，我说你往跟从长说，我要正在这里反省一下晚餐后外出职员状况，你归去吧，如许我才完好地站了一班岗。那全国着细雨，我站岗时纠查了6个衣帽没有整的兵士。第二次是站夜岗。正在连里呆了好多少天了，站夜岗的希望还没完成，我就找到通讯员，对于他说，今晚排班时，你把我的名字排上。晚餐前当晚的尖兵值班表排好了，我的名字列正在下面，我挺快乐，就找到我站岗的那班带班员，对于他说，今晚你叫四班靠门口睡觉的那人。比及熄灯的时分，值班排长找到我说今晚你站甚么岗，我已经让人换失落你了，接着又提及阿谁带班员，方才往找他，说今晚我带的尖兵我怎样有一个没有看法呢?排长过来看了说，这个兵我也没有看法，一想仍是你，算了算了，今晚别往了。没方法，我只好夜里起来进来转一圈。有一次，我想进来到炮场转转，走近炮场后没有象平常有尖兵问口令，而是一点动态也不，我就持续往前走，仍是闹哄哄的，我心想，今晚怎样怪了，就站住四下端详，终究模糊听到打呼噜声，我顺着声响传来的标的目的走过来一看，一位新兵正靠正在炮身上睡着了，我把他叫起来，问他站岗怎样睡觉?他说白昼累了，没有知没有觉睡着了，我说你要没有要归去睡觉我替你，他说我正在炮场上转多少圈再没有会睡了。次日我把状况向连里讲了，请求对于该兵士提出批判，避免相似成绩发作。正在连里，就如许，天天与兵士们朝夕与共，垂垂地连队干部兵士对于我也发生了好感，他们情愿与我交冤家，吐心声。今天八连两名兵士来处事还到构造办公楼看我，他们的一些设法主意、连队的一些状况都能说进去。别的，切身阅历从早操到寝息的一日糊口，连队的次序能否正轨、风格能否告急也就比拟分明了。经过参与教导、锻炼、休息等任务，连队干部的本质、才能、榜样感化若何也能够看分明。

　　此次到连队从戎，工夫固然没有长，但对于连队发生的豪情却很深，它唤起了我最后正在连队糊口的回想，看到连队官兵正在前提比拟艰辛的前提下，为把连队建立好而怨天尤人、大名鼎鼎地贡献，就从心坎由衷地对于他们发生一种敬意。比拟之下，我感到本人不来由没有爱护保重现有的任务前提，不来由没有往把本人的任务干好。

下连从戎心患上篇2

　　明天，北京军区构造30名部、处指导换上迷彩作训服，打起背包行李，分赴下层连队从戎，以及官兵一同过年。

　　为稳固党委构造思惟风格建立效果，加强指点效劳下层的迷信性无效性，北京军区构造正在春节前任务忙碌的状况下，抽出10名二级部指导以及20名处长，应用20地利间，深化下层班排，以平凡一兵的身份体验连队糊口。动身前，军区党委作了特地发动安排，并提出明白请求：一切下连从戎职员必需戴列兵军衔、吃连队食堂、睡班排宿舍、参与锻炼执勤、与兵士一同过春节。

　　据北京军区政治部构造部副部长邹焱星引见，正在这20天里，一切从戎职员必需全程参与连队一日任务，把握官兵理想思惟、干部履职尽责、一样平常战备锻炼等方面状况以及下层存正在的实践坚苦，提出定见倡议，收拾整顿查询拜访陈述、心患上领会，停止报告请示交换。

　　30名部、处指导对于此次从戎充溢等待。登车前，军区司令部信息化部信息办公室副主任宁作臣对于记者说：“此次下连从戎时机罕见，必定要扎踏实实补一课。”军区政治部宣扬部副部长王杨预备了长长一串调研课题，他通知记者：“下层连队的文明任务展开状况若何，官兵另有哪些需求?恰好应用这个时机摸清摸透，把握第一手材料，正在当前的任务中更好地为下层效劳。”

　　据引见，北京军区各团体军以及师旅级单元也同步布置了79名构造处、科长，一起重温兵士糊口。

下连从戎心患上篇3

　　依据支队党委任务方案，我于5月30日至6月29日正在勤务汽车中队蹲点，正在前10全国队从戎时期，我一直以平凡一兵的身份严厉请求本人，主动到场中队任务以及糊口，本着向中队官兵进修的立场，积极正在比较中查找缺乏，正在任务中鼓励本人;十天中，我时辰能回想起本人十年前从戎的点点滴滴，愈加激起了我存心领会从戎的味道以及用情与兵士交换的决计，能够说此次锤炼让我收获颇丰，播种很年夜。上面，我将本人的感触感染以及领会向首长以及同道们做以报告请示：

　　一是干部要时辰成为中队的“主心骨”，队伍建立的“领头人”。干部作为中队建立的主心骨，必需正在任什么时候候都要身先士卒起到圭表标准带头感化，靠气力降服兵士，同时要勇于承当义务，如许才干博得官兵的恭敬以及信赖，从而鼓励官兵通力合作，寻求提高，以便于推进中队建立片面向前开展。圭表标准带头就要时辰冲正在前，严厉请求本人。下层中队义务多，勤务重下层兵士任务量年夜，执勤上哨十分辛劳，十分需求干部的鼓舞，假如班干部能保持与兵士履行五同，任务中带头参与，脏活累活第一个动手，那末肯定能给兵士任务中注进弱小的能源，兵士也肯定会以更高的热忱以及主动性投进到任务中往。身先士卒便是请求兵士做到的干部果断做到，请求兵士没有做的干部更没有答应做。队伍是规律严正的个人，恪守规律是每位官兵必需盲目做到的，但正在理想中常常呈现局部干部，本身请求没有高，不克不及严以律已经，撮要乞降干任务“两张皮”，如许不单有损干部本人的抽象，也影响单元的风格建立，愈加倒霉队伍的片面建立。

　　二是干部要正在任务糊口中是成为兵士的“老迈哥”。作为“年老”，就必需真正理解兵士。回想十年前的模样，我也异样是一位列兵，深知兵士任务中的苦以及累，也深知作为一位兵士被干部了解是何等快乐的一件事。干部只要放低姿势，走到兵士两头，至心与兵士交冤家，以及兵士悉心扳谈，把握兵士的思惟以及特色，理解他们糊口中存正在的坚苦，并极力帮他们处理，让兵士感到你关怀他们，内心浮躁了，也才干够没有心浮气躁，你正在严峻请求的时分也才没有会背叛，才干够关闭心扉、各抒己见;假使你正在任务中摆身份，兵士们则无意识的躲避，没有敢也不肯以及你扳谈，更没有会以及你讲至心话，如许你也不成能真正理解兵士所思、所想，作为兵士伶仃的工具，展开任务天然主动。兵士都是中央征到队伍的良好青年，他们襟怀胡想、襟怀抱负，他们正在任务有主意、有思惟，请求提高、请求成才的思惟更是激烈，固然也会有些背叛，但正在实践开展傍边，提高良莠不齐;有的还不断蒙受波折，正在波折以及坚苦眼前手足无措。这时候就需求咱们至心把他们视为本人的兄弟，关怀他们、劝导他们，欲速则没有达，有坚苦很一般，关头是处置成绩的立场以及克制坚苦的勇气;“三百六十行，行行出状元”，只需积极持之以恒，成才是迟早的事。

　　三是干部要把风格的锻炼当做带兵育人的宝贝。风格塑造抽象，抽象反应风格，因而干部必需把风格改良放正在才能本质进步的首位。起首要锻炼严以律己的风格。干部要建立精确的权利不雅、位置不雅、好处不雅，果断抵抗歪门邪道，做到年老有暮气，平常任务干患上来，危难关键上患上来，起好榜样树模感化，率领与依托广阔官兵一同争星夺旗。其主要锻炼享乐刻苦的风格。干部要擅长化解兵士思惟上的担心、猜疑之苦，时辰灌注贯注耐患上住一样平常任务中劳顿、忙碌之苦，抵患上住糊口中贫寒、孤单之苦，这是每一个从戎人值患上自豪之处，“苦”是对于意志的一种锤炼，吃患上苦中苦，方能成为人上人。

　　以上便是我下连从戎的领会以及播种，因为我团体才能无限，没有片面、没有深入的方面，还请首长以及同道们批判、指点。