关于党员干部如何做党和人民需要的好干部发言稿

关于党员干部如何做党和人民需要的好干部发言稿（精选15篇）

关于党员干部如何做党和人民需要的好干部发言稿 篇1

　　党和国家历来高度重视干部队伍建设，重视培养选拔女干部工作。在全国组织工作会议上指出，好干部要做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁，这20 个字的要求精辟地阐释了新时期好干部的科学内涵，体现了党对干部队伍建设的本质要求，为包括女干部在内的各级领导干部树立了前进标杆和努力方向。

　　第一，牢固树立干部工作的质量观，真正把好干部选拔出来

　　干部工作的质量观，就是在干部的选拔任用过程中，既注重严格执行选任程序，更注重保证选人用人质量，把选人质量作为整个选任程序的结果，作为评判干部工作的标尺。干部的质量体现在干部素质、工作能力、工作作风等多个方面，它直接影响群众的利益和党的执政地位。选拔的干部质量不好，必将损害党和国家的形象，破坏党与群众的血肉联系。我们要深刻理解和把握干部工作严格程序是过程、是手段，选准用好干部是结果、是目的，手段是为目的服务的。严格执行干部工作程序只是最低标准，选准用好干部才是最高标准。我们只有把干部工作质量观深深地刻在脑海里，把选准用好干部作为干部工作的出发点和落脚点，才能真正实现干部工作的责任和使命。

　　第二，牢固树立干部工作的求是观，积极探索干部工作的普遍规律

　　干部工作的求是观，就是在干部选拔任用中坚持实事求是的精神，深刻分析形势、任务、岗位对干部的真实需求，综合考量，去伪存真，与时俱进，准确真实，从严务实地做好干部选任工作。邓小平同志指出：“过去我们搞革命所取得的一切胜利，是靠实事求是;现在我们搞四个现代化，同样要靠实事求是。”从我们党的历史来看，坚持实事求是，就能兴党兴国;违背实事求是，就会误党误国。党最宝贵财富就是党的干部。实事求是是干部工作的灵魂。当前，我们正处于经济社会转型发展的关键时期，干部工作也要适应转型的需要，与时俱进地把准方向，实事求是地探索规律。这就要求我们必须牢固树立求是观，以更加务实的视角审视干部队伍，继续健全和完善干部选拔任用机制，坚持实践检验真理，坚持实事求是精神，把探索干部成长规律、考准考实干部、破解工作难题，作为加强干部队伍建设的重要手段，推进干部队伍的更新换代和梯队建设。

　　第三，牢固树立干部工作的责任观，把为党和人民选贤任能责任扛在肩上

　　干部工作的责任观，就是在干部选拔任用中坚持“认真”精神和“较真”态度，严把干部的思想关、选拔的程序关、日常的监督关，真正把为党和人民选贤任能的责任落到实处。古人说，“知责任者、大丈夫之始，行责任者、大丈夫之终。”一个人的工作做得好不好，最关键的一点就在于有没有责任感，是否一如既往地坚持履行自己的责任。“为官避事平生耻”。组工干部在涉及选人用人的原则和纪律等问题上，必须胸怀规矩、心有定力，履职尽责、敢于担当，该坚持的要坚持，该把关的要把关，该报告的要报告，敢于面对种种非议，敢于冲破重重阻力，不为任何风险所惧，不为任何干扰所惑，切实承担起为党和人民选贤任能的使命和责任。

　　第四，牢固树立干部工作的政绩观，不断升华甘当人梯的精神境界

　　干部工作的政绩观，就是组工干部对如何履行选干部、配班子职责，去追求何种政绩的认识和态度，是人生观、价值观和世界观在干部工作中的根本体现。指出，“树政绩的根本目的是为人民谋利益。”全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨，也是树立正确政绩观的本质和灵魂。作为从事干部工作的干部，要把为党和人民培养选拔优秀人才作为追求政绩的根本目的，把激励广大干部在改革发展的主战场干事创业作为实现政绩的重要途径，把党和人民的需求作为评价政绩的重要尺度，通过勤奋而扎实的工作，作出突出贡献，留下突出政绩，这是每名组工干部应有的追求。有了正确政绩观的指引，组工干部就能更好地定位自己的权力和责任，更好地定位自己工作的出发点和落脚点，在实现鞍山老工业基地新一轮振兴中建功立业。

　　第五，牢固树立干部工作的创新观，深度推进干部人事制度改革

　　干部工作的创新观就是把创新精神贯穿于选贤任能的全过程，以选贤任能的目标反映创新要求，以选贤任能的方式决定创新途径，以选贤任能的成效衡量创新成败。协调推进“四个全面”战略布局，实现老工业基地新一轮振兴发展，迫切需要通过深化干部人事制度改革，造就高素质执政骨干队伍，形成人才辈出、人尽其才生动局面。党的xx届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》提出，坚持党管干部原则，深化干部人事制度改革，构建有效管用、简便易行的选人用人机制，使各方面的优秀干部充分涌现。这是在总结实践经验的基础上，对干部人事制度改革总的方向、目标和思路的新概括，是进一步推进干部人事制度创新的总遵循。树立干部工作的创新观，并不是一般意义上的推陈出新、破旧立新，而是在继承的基础上挖掘原有制度的潜能，在健全制度的基础上形成闭环式管理。

　　治党治国之要，首在选人用人。贯彻落实“三严三实”要求，将使我们进一步拓展辨人识人的全局视野，坚定选人用人的责任担当，升华对干部工作的规律性认识，不断形成干部工作的新思想新观点，从而以改革创新的精神建设一支宏大的高素质干部队伍，为扎实推进鞍山老工业基地新一轮振兴发展提供坚强组织保证。

关于党员干部如何做党和人民需要的好干部发言稿 篇2

　　在我们党的干部队伍中，涌现出众多永葆共产党人政治本色的好干部。焦裕禄的模范事迹激励着千千万万干部群众忘我地投身社会主义建设事业，孔繁森无私奉献的宝贵精神成为人们争相学习的典范。进入新世纪，一位优秀党员干部李保国同志，他感人至深的事迹，谱写了新形势下践行科学发展观、扎根基层当好人民公仆的动人篇章。李保国是党员干部的优秀代表，值得每一位党员干部学习。

　　从基层做起，就要有吃苦耐劳的精神。基层在生活或是工作条件上天然存在着缺陷，交通不便利。但不经历风雨，怎能见彩虹。基层艰苦的条件练就了基层干部坚毅的品质和不服输的性格，对以后的发展产生了巨大的作用。很多有所业绩的领导者们都坦言，在基层的一段时间，是打基础的阶段，生活刻苦，工作繁重，正是这一点塑造了自身的综合素质，使自己在今后的工作生活中，遇到困难也会努力克服，努力完成本职工作。

　　从基层做起，就要有为老百姓办事的品格。党执政的最大政治优势就是保持与群众之间的血肉联系。基层面对的工作对象就是老百姓，而我们服务的对象也是他们。所以，在工作中，我们要做好人民的公仆，当好人民勤务员，以民众所需，作为行动出发点，以民众所想，作为奋斗目标，踏下心来，认真做好每一项工作，在为社会做出贡献的同时实现自己的个人价值，做一名群众满意、领导放心的基层干部。

关于党员干部如何做党和人民需要的好干部发言稿 篇3

　　党的事业需要好干部，人民群众期待好干部，干部自身也希望成为好干部。在改革开放新时代，怎样才是好干部?怎样成为好干部?怎样选用好干部?怎样才能干好事?这“好干部四问”，既是理论问题，也是实践问题;既是历史课题，也是现实课题;既是中央高度重视的，也是社会普遍关注的，更是每个党员干部都必须认真思考、做出正确回答的。

　　那么，怎样炼成党和人民需要的好干部呢?

　　用得正人，为善者皆劝;误用恶人，不善者竞进。选好干部，首要的是要坚持正确的用人导向，认真落实信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准要求，树立“五个褒奖重用、五个警醒惩戒”鲜明用人导向，坚持党管干部原则，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持德才兼备、以德为先，坚持注重实绩、群众公认，让好干部有舞台，让不好的干部被淘汰。

　　选好干部，关键要靠完善科学的选人机制来保障。要全面准确地识别干部，改进考核方法手段，多近距离地接触干部，多在基层干部群众中、乡语口碑中了解干部，多渠道、多层次、多侧面观察干部。客观公正地评价干部，注重一贯表现和全部工作，全面、历史、辩证地看干部。科学合理地使用干部，用当其时、用其所长，以事择人、量才授职，努力形成系统完备、科学规范、有效管用、简便易行的用人机制，让更多的好干部进入视野、脱颖而出。

　　“表曲者景必邪，源清者流必洁”。选好干部，核心是坚持公道正派。各级党委和组织部门要以坚强党性选党性坚强的人，以好的作风选作风好的人，不让综合素质高的人吃亏，不让干实事的人吃亏，不让老实人吃亏。要敢于坚持原则，公道对待干部，公平评价干部，公正使用干部，不为人情关系所缚，不为歪风邪气所扰，不为个人得失所困，让用人之风进一步纯洁起来，让好干部进一步源源不断涌现出来。

关于党员干部如何做党和人民需要的好干部发言稿 篇4

　　事业召唤好干部，群众期盼好干部。实现“两个百年”奋斗目标和中国梦，关键在于有一支真心实意为群众谋大事、创大业的好干部队伍。指出，好干部要做到“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”。这就明确了对好干部的要求，为如何锤炼好干部指明了方向。我们应将好干部的二十字牢记于心、外化于行，加强干部队伍建设，努力成为新时期党和人民需要的好干部。

　　坚持理论武装

　　树立信念坚定的崇高品质

　　信念坚定是好干部的第一标准。理想信念是共产党人精神上的“钙”，理想信念坚定，骨头就硬;没有理想信念，或理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。理论武装是信念坚定的重要前提，理论清醒，政治上才能清醒;理论坚定，政治上才能坚定。一名好干部，必须通过理论武装树立崇高品质。一要坚持用马克思主义群众观点武装头脑，自觉做人民公仆，自觉为人民服务，让群众满意。二要强化党性修养，始终坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念，树立正确的世界观、人生观、价值观，注重自身修养，用党性原则规范言行。三要强化实践锻炼，到基层去、到条件艰苦的地方去接受锻炼和考验，补充精神之“钙”，锤炼信念之“神”，不断提高执政本领。

　　坚持群众路线

　　树立为民服务的宗旨意识

　　为人民服务是好干部的第一主线。好干部的标准是具体的、历史的，不同历史时期有着不同要求，但贯彻其中一条不变的主线，就是为人民服务、为百姓办事。当下，有极少数干部不思干实事，群众极为反感、十分痛恨，称之为“为官一任，祸害一方”。一名好干部必须坚持群众路线，树立宗旨意识。一要帮民富。把富民之事当作自己的职责，加快发展，不断增加群众收入，增进人民福祉。二要惠民生。解决好群众的吃饭穿衣问题、上学就业问题、医疗卫生问题、住房养老问题，落实好各项惠民政策，把惠及民生的事一件件抓实抓好。三要解民忧。格外关心困难群众的生产生活，多了解困难群众的期盼，多解决困难群众的问题，多做雪中送炭、排忧解难的实事。

　　坚持真抓实干

　　树立勤政务实的优良作风

　　勤政务实是好干部的第一要求。勤政就要勤奋学习、勤于思考、勤下基层、勤做实事;务实就要实干苦干，扑下身子察实情、办实事、抓落实、求实效。做一名好干部，就要真抓实干、勤政务实，杜绝当今在少数干部中存在的只说不做、好高骛远现象。一要勤于干事。干事，不能仅满足于完成自己的本职工作，而是要在平凡的工作岗位上发挥主观能动性，开拓创新，干事创业。二要踏实干事。好干部在工作中要做到实事求是、戒骄戒躁，避免浮躁自大，切忌做流于形式的表面文章、政绩工程，创造实实在在的政绩。三要真诚干事。用真心诚意对待工作、对待群众，真心为群众办好事办实事，为群众解难题分民忧，用微笑抚平困难群众的伤痕，用实效赢取广大群众的拥戴。

　　坚持党性原则

　　树立敢于担当的责任意识

　　敢于担当是好干部的第一品质。作为党员干部特别是领导干部，在职责和使命面前要敢想、敢做、敢当，不断增强敢于担当的勇气、提升敢于担当的能力、彰显敢于担当的胸怀、夯实敢于担当的底气。当前，在一些党员干部中，不敢担当、不愿担当、不能担当的现象还时有发生。一名好干部，必须坚持党性原则，树立责任勇气。一要立勇于担当之志。牢固树立祖国和人民利益高于一切的观念，敢做敢为敢当，对应该做的事顶着压力也要干，对应该负的责迎着风险也要担，勇于为党担当、为国担当、为民担当。二要尽敢于担当之责。要保持一抓到底的韧劲，切实转变工作作风，重大工作靠前指挥、亲自上阵、带头冲锋、以身作则，切实把所负责的工作一抓到底，抓出成效。三要提善于担当之能。领导干部的担当，既需要勇气也需要能力，要在提高工作的科学化水平上下功夫，以提升善于担当的能力。

　　坚持以身作则

　　树立清正廉洁的良好形象

　　清正廉洁是好干部的第一底线。好干部就是要保持清正廉洁，按照建设廉洁政治的要求，自觉遵纪守法、规范言行，秉公用权、廉洁自律，努力养成在法治轨道上用权、在纪律约束下工作的习惯。一要正确对待权力。权力是把“双刃剑”，它能成就一番事业，也能毁掉人的一生。正确对待权力，就是要用手中的权力善谋富民之策，多办利民之事，切实解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。二要坚持自重自律。要常思贪欲之害，常除非分之想，常怀律己之心。始终以平和之心对待荣誉，不为名所累;以淡泊之心对待去留，不为位所困;以知足之心对待生活，不为利所诱;以敬畏之心对待权力，不为权所惑。三要自觉接受监督。没有监督的权力容易变质，失去监督的干部容易越轨。要认真贯彻执行《中国共产党党内监督条例》，在思想上正确认识监督，在感情上真诚欢迎监督，在行动上自觉接受监督。

关于党员干部如何做党和人民需要的好干部发言稿 篇5

　　党的以来，同志多次就加强干部队伍建设作出深刻阐述，科学回答了“怎样是好干部”“怎样成长为好干部”“怎样把好干部选用起来”等重大问题。我们要深刻认识同志关于好干部标准论述的重大意义，自觉践行同志提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准，努力成为党和人民需要的好干部。

　　必须为民。强调，领导干部要“心中有民不忘本”。深刻说明，人民是我党的执政基础和力量源泉，为人民服务是党的根本宗旨。必须为民，就是把人民群众放在心中最高位置，想群众之盼，解群众之难，急群众之忧，使我们的每一条政策都能让人民群众得到实惠，使我们的每一项工作都能让人民群众得到好处，使我们的每一个为民举措都能为人民群众增添福祉。

　　必须公道。古人说：“公道自在人心，得人心者得天下”。我们要得到人民群众的支持，扎实推动改革发展稳定各项工作，必须强化公道之心、民生情怀，把公道作为立身之本、为官之道、处事之基，敢于担当责任，勇于直面矛盾，从大局上谋发展，在公平上下功夫，公道无私、动真碰硬，让党的政策造福千家万户，让发展成果惠及广大人民。

　　必须律己。强调，领导干部要反躬自省，严以自律。我们每个干部都不是圣人，必须自警自律，守住底线、不越红线，清清白白、干干净净，这样才能肩膀硬、腰杆直、底气足，能干事、干成事、不出事。必须要求别人做到的，自己首先做到，这样才有底气教育人、管好人、调动人。必须勤于内省、严以修身，涵养良好从政道德、职业品行，不断提升自身能力素质和道德修养。

　　好干部应谨记身份铸忠魂。无论处于什么岗位、担任什么职务，信仰的本色是忠诚，党员干部更是要将党时刻铭记与心，牢记入党誓言，始终维护党的权威。党员干部心中有党，还须常补精神之“钙”， 要培养正确的世界观、人生观、价值观，具有很高的政治素养，有着远大的志向和积极的人生态度，具备良好的政治品德。同时应时刻警示自己，不去触碰法律的高压线思想上、政治上、行动上培养“千磨万击还坚劲，任尔东西南北风”的坚毅与气节。

　　好干部应心系百姓勇担当。好干部就应践行我党全心全意为人民服务的根本宗旨，思民之所想，忧民之所虑，体民之所苦，聆听百姓的呼声，了解百姓的诉求，多为百姓解难事、做好事、办实事，不计较个人得失。在工作上有担当，面对挫折敢担当。当工作中有困难不畏惧、不气馁、不抱怨、不找借口;当工作中有问题，顶着压力也要干，对应负的责任，迎着风险也要担，要有身先士卒的勇气，真正做到造福一方的好干部。

关于党员干部如何做党和人民需要的好干部发言稿 篇6

　　政治规矩是党明文规定的纪律，也是党在长期实践中形成的优良传统和工作作风，是经过实践检验，约定俗成、行之有效的，要求全党长期坚持和自觉遵守。

　　政治规矩是政党的灵魂，我们党以全心全意为人民服务为宗旨立党建党，形成了一系列的严明的政治规矩，使得我们党带领人民群众战胜一个个艰难险阻，从胜利走向胜利。 “非规矩不能定方圆，非准绳不能正曲直”。规矩不能立起来、严起来，很多问题就会慢慢产生出来，党员干部违纪往往是破坏了规矩，守不住纪律，缺乏自我约束力造成的。

　　纪检监察机关要深入学习贯彻在中央政治局第二十四次、二十六次集体学习时的重要讲话精神，强化法规制度意识，加强监督检查，加大问责力度，确保法规制度执行到位，落地生根;要按照“立根固本、落细落小、修枝剪叶、从谏如流”的要求，从严从实推进专题教育，进一步深化学习研讨效果。要突出抓好理想信念教育，始终保持对党的忠诚之心、对法纪的尊崇之心、对权力的敬畏之心、对自己的内省之心，真正做到对“三严三实”时刻铭记、事事坚持、处处上心。

　　全面从严治党要坚持把纪律和规矩挺在前面。纪检监察干部要以党章为总遵循，深化党章和党纪党规学习，把严守党的政治纪律和政治规矩放在第一位，牢固树立政治意识和大局观念，以指出的“七个有之”为鉴戒，自觉将“五个必须”要求内化于心、外化于行，严格执行中央八项规定精神，切实做到懂规矩、守底线、拒腐蚀、永不沾，真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

　　纪检监察机关要全面履行党章赋予的职责，明纪在先、执纪在严，围绕“四种形态”，把监督执纪问责做深做细做实，真正做到权力行使到哪里、纪律监督就跟进到哪里，工作开展到哪里、执纪问责就深入到哪里。特别是要从爱护干部的角度出发，更加注重抓早抓小，发现苗头性问题及时提醒、及时纠正，把教育提醒诫勉的工作抓得更牢，用党规党纪管住大多数，使严重违纪违法的成为极少数。要强化责任担当，认真履行监督执纪的重要职责，同时要坚持正人先正己，以严明的纪律加强对自身的监督，炼好“五气”，当好“六个表率”、做到“六个不能”，争当“纪律卫士”，从严从实加强干部队伍教育监督管理，为推动玉溪干在实处、走在前列提供坚强的纪律保障。

关于党员干部如何做党和人民需要的好干部发言稿 篇7

　　近日，最高人民检察院举行党组中心组(扩大)学习暨“两学一做”学习教育专题党课活动，邀请中央纪委副书记、机关党委书记杨晓渡讲授“学习和实践党章党规”专题党课。最高人民检察院党组书记、检察长曹建明主持并强调，学习党章是全体党员的基本功。检察机关各级党组织和全体党员干部要认真贯彻落实中央部署要求，扎实开展“两学一做”学习教育，牢固树立党章意识党员意识，躬身践行，争做合格共产党员，把践行党章党规要求落实到各项检察工作中。

　　在专题党课中，杨晓渡同志围绕“共产党员为什么要尊崇党章、党员领导干部如何做尊崇党章的模范、以党章为根本遵循深入推进全面从严治党”三个方面，进行了深入思考和分析。

　　曹建明在主持时说，党的以来，反复强调全党要认真学习、严格遵守党章党规，并作出一系列重要指示。在“两学一做”学习教育部署中又特别强调，“两学一做”，基础在学，首先要学好党章。杨晓渡同志讲授的专题党课，围绕学习和实践党章党规，充分体现了党中央和中央纪委在全面从严治党全方面的要求，全面贯彻系列重要讲话精神，对于我们全面理解和深入践行党章党规，深入开展“两学一做”学习教育具有重要意义。最高检机关各级党组织和全体党员干部要进一步深入学好党章党规，进一步明确基本标准，进一步树立行为规范，为全国检察机关作表率。

　　曹建明指出，要从管党治党、全面从严治党的战略高度，深刻认识学好党章党规的极端重要性。党章是党的根本大法，党规党纪是党章的延伸和具体化，党章党规在党内生活中具有极其重要的地位。学习贯彻党章党规的水平，决定着党员队伍党性修养的水平，决定着各级党组织凝聚力和战斗力的水平，决定着全面从严治党的水平。检察机关各级党组织和全体党员干部必须紧紧抓住党章党规这个关键，把学习党章党规同学习系列重要讲话精神结合起来，增强对党章党规的思想政治认同，真正把党章党规作为管党治党的根本依据、基本标准和根本准则，切实尊崇党章党规。

　　曹建明强调，要把学好党章党规作为经常性工作来抓。学习党章是全体党员的基本功，是做合格党员的第一位要求。检察机关全体党员干部要原原本本学习党章、反反复复学习党章，真正做到学深学透、入脑入心。学习党章不仅要知其然，而且要联系实际学、深入思考学、经常反复学，做到知其所以然。要把学习党章与学习党规结合起来，通读熟读廉洁自律准则、纪律处分条例等纪律规定，既坚持高线标准，又坚守底线要求。

　　曹建明强调，要加强监督检查，切实维护党章党规的权威性和严肃性。检察机关全体党员要认真履行党章第三条规定的八项义务。检察机关各级党员领导干部不仅要模范履行党员义务，还要落实好党章第三十四条规定的六项基本条件，做“四讲四有”的合格共产党员。检察机关各级党组织要认真学习党章关于党的纪律的规定，切实履行好主体责任，加强对贯彻执行党章情况的监督检查，及时纠正并严肃处理违反党章的行为。要始终坚持问题导向，结合检察机关实际，重点对照排查坚持党的领导、树立党章意识、加强党性修养、遵守党的纪律、维护党的权威等方面存在的不足和问题，并主动整改。

　　曹建明指出，检察机关党员干部学习党章党规的成效，最终要靠深入理解、躬身践行来检验，最终要体现在争做合格党员、推动检察工作、促进党和国家事业发展上来。检察机关全体党员要认真落实党章党规要求，党员领导干部更要带头做表率，在各项工作中走在前列、干在实处。要牢固树立“四个意识”，绷紧党的政治纪律和政治规矩。要坚持党的群众路线，坚持以人民为中心，真正用司法为民的新成效展示检察机关党员干部的新面貌。要严格执行党章关于党内政治生活的各项规定，认真贯彻民主集中制，敢于坚持原则，勇于开展批评和自我批评，重视抓早抓小，坚持长抓长严、真管真严。

　　最高检院领导、检委会专职委员出席党课学习。最高检机关各内设机构和直属事业单位全体党员干部参加党课学习。

关于党员干部如何做党和人民需要的好干部发言稿 篇8

　　“三股势力”是新疆各族人民共同的敌人，作风不实是我们更大的敌人。作风建设永远在路上。在“两学一做”学习教育中开展“学讲话、转作风、促落实”专项活动，关键在“转”，转作风，就是要去掉“四风”“四气”，牢固树立“三严三实”。

　　应当看到，新疆的党员干部，精神状态和整体作风是好的。但同时也应该看到，一些党员干部在作风方面仍然存在不少突出问题，概括起来就是形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风这“四风”和“官油子”之气、不作为之气、漂浮之气、“两面人”之气这“四气”。如果任由其蔓延发展，就会像一堵无形的墙把党和各族人民群众隔开，也会像一把无情的刀割断党同各族人民群众的血肉联系。“四风”“四气”是制约实现社会稳定和长治久安总目标的最大障碍，严重影响了中央重大决策部署、自治区重大决策部署的贯彻落实。我们只有坚决向不良作风亮剑，坚决整治“四风”“四气”，营造风清气正的政治生态，才能为贯彻以同志为核心的党中央治疆方略打下坚实基础。

　　转作风，就是要旗帜鲜明地向“四风”“四气”亮剑，拿“四风”“四气”开刀。我们要坚持问题导向，深入查找在维护社会稳定工作中存在的各种作风问题，重点解决作风漂浮、工作不实，脱离实际、脱离群众，追名逐利、贪图享受，铺张浪费、腐化堕落等“四风”问题，重点解决推过揽功、欺上瞒下，不思进取、失职渎职，思想麻痹、松懈厌战，口是心非、阳奉阴违等“四气”问题。我们要聚焦全面从严治党和新疆工作总目标，以问题整改开局亮相，以问题整改整饬作风，以问题整改注入动力，以问题整改赢得民心，着力涵养有令必行、有禁必止，勇于担当、勇于负责，脚踏实地、真抓实干，善作善成、务求实效的新风正气。

　　整治“四风”“四气”、净化党内政治生态，是坚持党的性质和宗旨的体现，是全面从严治党的应有之义，是树立“三严三实”的基础，也是我们凝心聚魂、强身健体的重要途径和抓手。在这一过程中，按照自治区党委的要求，我们要广泛听取意见，了解群众呼声;每一名党员干部都要自查自纠，特别是对“四风”“四气”来一次大排查，对症下药、认真抓好整改，立知立行、立知立改;各级党组织要强化管党治党主体责任，坚持以严的标准要求党员干部、以严的措施管理党员干部、以严的纪律约束党员干部，对党员干部身上存在的“四风”“四气”问题，抓早抓小、动辄则咎，坚决防止小毛病演变成大问题;各级纪检监察机关要把纪律挺在前面，高悬利剑、高举戒尺，以零容忍的态度查处“四风”“四气”，对于顶风违纪严惩不贷，形成震慑之势。与此同时，要大力弘扬正气、树好先进典型，教育引导广大党员干部从正面典型中学习经验、汲取力量。

　　自治区党委在治疆稳疆方面行之有效的“四梁八柱”性政策措施已经明确，推动这些重大决策部署落地生根，迫切需要锻造一支政治上强、能力上强、作风上强的高素质干部队伍。只要我们以刮骨疗伤之勇气、壮士断腕之气魄，坚决整治“四风”“四气”，牢固树立“三严三实”，大力弘扬党的优良作风，就能营造一个风清气正的政治生态，更加密切党同人民群众的血肉联系，更好地把各族人民群众团结起来、凝聚起来，从而形成攻坚克难的强大力量，实现社会稳定和长治久安总目标。

关于党员干部如何做党和人民需要的好干部发言稿 篇9

　　向党中央看齐，既是中国共产党保持团结统一、增强战斗力的成功经验，也是以同志为的党中央反复强调的一个重大而又严肃的政治要求。当前，全党正在开展“两学一做”学习教育，一个重要目的就是推动党员加强党性锻炼、增强看齐意识、自觉向以同志为的党中央看齐，看齐的要求将贯彻“两学一做”学习教育的始终。

　　“教者，效也，上为之，下效之”。基层党员干部要坚决向党中央看齐，在思想、作风、行动上进行集中“补钙”和“加油”，绷紧政治纪律和政治规矩这根弦，做到笃实守道、表里如一，以实际行动践行“三严三实”具体要求。

　　向党中央看齐，思想上纯洁党性。基层党员干部一是要坚持理论学习，在思想上始终同以为的党中央保持高度一致：二是要在实践中锤炼党性，将“严”和“实”落实到政治信仰和方向上，对党忠诚，不掺私心杂质：三是要牢固树立为民意识，时刻不忘自己应尽的责任和义务切实为民谋福利，增进人民福祉。只有在思想上加固了，才能不受歪风邪气的诱惑和腐蚀。

　　向党中央看齐，作风上严守底线。基层党员干部对照“三严三实”改进作风要求，在修身、用权、利己，谋事、创业、做人上摆问题、寻找不严不实的地方。在作风上“看齐”，要树立正确的世界观、价值观、人生观，严规守纪、慎独慎行，增强是非观念，抵制各种诱惑，守得住清贫，经得起考验，牢记党员身份，唤醒党章党规意识，筑牢拒腐防变的思想防线，时刻用纪律尺子丈量自己的行为，做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。

　　向党中央看齐，行动上求真务实。“空谈误国，实干兴邦”，基层领导干部一是要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难，不搞形式主义，不走过场。把群众的所思所盼当做谋事的要义关键。二是要勇于担当，面对急难险重任务要有魄力有担当，面对各种歪风邪气要敢于较真、敢抓敢管。三是做人要诚实守信，表里如一。一些党员干部表里不一、口是心非、言行不一、阳奉阴违，不仅是对党和组织不负责，也是对自己不负责。

关于党员干部如何做党和人民需要的好干部发言稿 篇10

　　按照党委的要求,今天我们支队召开党员干部民主生活会议,积极开展批评与自我批评,总结经验,找出差距,进一步提高思想理论水平和驾驭全局的能力,更好地全面贯彻党的xx大精神,本人现对一年来在党性党风方面和工作中存在的主要问题在这里进行对照检查和梳理，有不妥之处，恳请各位领导、同志们多提批评和宝贵意见。

　　做为一名领导干部必须要有责任心。上任伊始，我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信任，另一方面来自我自身经验的不足。但是，我还是充满信心地来到了*这片热土，我想首先我要增强自身的责任意识。这是做好市局党组交给我的重任、带好*局这一班人、收好每一分税的首要前提。有压力才有动力，有紧张感才有紧迫感。所以我想我既然来了，就必须对上级负责、对我的干部负责。近一年的工作证明，同志们对我的工作是十分支持的，尤其是三位副局长的鼎立帮助更使我感到欣慰。尽管在这里不谈成绩，但是，我确实取得了一些成绩，这都是*局全体同仁共同努力的结果，凭我个人的力量是不可能取得的。

　　领导干部要有驾驭全局的思想和能力。我认为，作为一个小局的领导也要树立全局听思想，也要锻炼驾驭全局的能力。这是自己从做副职到做一把手的深刻体会。做一个局的负责人在思想上要“站得高”。也就是说要善于从宏观上把握整体工作思路，布置任何一项工作都要与省、市局的治税思想保持一致，同时要结合本局实际，引导全体干部转变观念，树立全局一盘棋的思想。这样才能避免凭个人喜好出发，导致顾此失彼的偏差局面,才能保证维护整体利益的同时兼顾了局部利益。

　　群众是一切工作的力量源泉。蒋局长来我局调研时十分中肯地提出了一个鲜明的观点，那就是税收中心工作最终就是征管工作，征管抓好了，收入自然会上去，要从关系上要税，从人情上要税。这一观点可以说切中税收工作要害，从中我受到的启发是，要抓好征管一定要抓好群众。制度是靠人落实下去的，再完善、再有效的制度得不到落实或执行不到位等于白纸一张，不完善的制度认真执行会收到比较好的效果。所以说做好群众工作是关键，但是怎样能做好群众工作，我认为既要严格管理又要爱护有佳。首先是“严管”，放任自流等于害干部。要从制度上约束他们自觉地去遵纪守法，执行制度必严肃，落实政策必到位。其次是“爱护”，不爱护群众的领导不是好领导。只有关心群众的疾苦，了解他们所想的事情，帮助他们解决生活上的困难，才能充分调动起他们的积极性，让他们排除后顾之忧，全心全意地投入到工作中去。

　　领导干部必须率先垂范。做官如做人，为人正派为官才能公正严明。这是我的一个观点。领导干部不管官位大小，其一言一行都是群众的一面镜子，不论在工作纪律方面还是在廉洁自律方面都为干部起着表率作用。所以决不能搞台上一套，台下一套，而应该表里如一、言出必行。放下一切私心杂念，全心全意地投入工作中去。在*的这几个月，我们在干部任免、重要建设项目安排、大额资金使用或重大决策等问题，都严格按决策程序和议事规则进行集体决议，增加了工作透明度,便于群众监督。

　　管住自己，就一定能管住自己的干部。这是我的又一个观点。威信是自己树立起来的，不是别人吹出来的，廉政是自己做出来的，不是别人写出来的，想让干部们廉洁自律，自己本身要廉洁。与此同时，还要为干部们创造能够廉洁的条件。从创办食堂这件事上来说，杜绝了许多人到纳税人中吃喝问题，同志们也有了拒请的理由。应该说，近一年来，我对自身、对集体的廉政建设都十分重视，严格按市局要求和各项廉政制度办事，对大宗物品采购、

　　人事任免、基建工程等重大事项都采取了集体讨论决定的方式，同时为防止基层干部的不廉行为，我们召开了义务监督员座谈会，并在全地区推行了政务公开，有效地遏止了腐败现象滋生。

　　感想之五，要积极鼓励副手和中层干部发挥作用。事无巨细，事必躬亲有时体现了领导工作的认真细致方面，但有时会束缚中层干部的手脚。做为领导要掌握好抓大与放小的关系，围绕中心工作去布置具体工作，让副手和中层干部充分发挥好桥梁和纽带的作用。这样宏观决策与微观指导相结合，思想教育与能力培养相结合，才能让每个干部在组织收入和在执行公务过程中既施展才能又不违法违纪，让他们在进一步理解如何严格执法的基础上更好地为纳税人热情服务。这样才能使我们的工作形成齐抓共管的良好局面，才能做到一级指导一级、一级对一级负责，根本问题得到解决，两个文明建设自然会上新台阶。

　　干好工作的决心和信心都有，主观动机向好的方向发展是人人所想，但工作中出偏出错也都在所难免，我想每个人都是在不断的总结与改正中取得进步的。下面就剖析一下自己存在的不足之处，请领导和同志们给予指正，以便我在今后的工作中加以改进。

　　问题之一，深入基层调研少。对基层工作的实际掌握不十分透彻。分析这一问题，从主观上讲，领导分工负责制，把事情都推给了副手管理，工作过于放手;从客观上讲，自来到*局，事务一直繁杂，没有很充欲的时间深入基层搞调研。前几天动员干部广泛给班子提意见时，有的同志就提出了这一问题。让我更深刻地认识到不管主观原因还是客观原因，不深入实际调研本身就是一个领导者的问题，掌握不了第一手材料怎么能够统领好全局的工作。

　　在这里我要做一下自我检讨，以前自己总认为比较体贴群众，觉得年节为干部办点福利，开办食堂，多发点奖金就是关心同志了。事实上这种想法不对，同志们在一起工作是需要思想交流的，领导干部与一般干部更需要面对面地交心、谈心。从这个角度上讲我做得远远不够。不谦虚地说，与一般干部谈心少，现在还有部分同志不熟悉，更谈不上知道他们有些什么想法了。

　　因此，今后我要按蒋局长“三个对照，三个反思”的讲话精神，进一步深入理解和牢固树立党的“从群众中来，到群众中去”的群众观点，从现在起多深入基层，多搞调查研究，多倾听群众意见，及时掌握干部的思想动态和普遍要求。同时要将干部、党委政府以及企业的一些好意见征集上来，认真整理加以研究，形成决策后再布置下去。这样一步一个脚印，扎扎实实地去做，调研才能收到实效，工作才能取得更大的进步。

　　问题之二，工作布置多亲自检查少。主持工作以后，我总觉得有许多事要办，对下面要求多，加之自己性子急，还要求办事质量。自已往往把工作布置下去之后，交给分管局长负责，很少亲自督促检查，或者只是过问一下，有时布置多了连过问都忘了。现在回想起来这种有始无终的做法不利于工作的贯彻落实，体现到蒋局长讲的“三个对照，三个反思”就是自己的事业心强，而责任感不是太强，在这里也有必要进行自我批评。说实话，做为一个基层的分局局长不但要宏观上把握全局，更重要是摒弃做官的思想，树立服务意识。既要懂业务，还要懂实际操作;既要懂管理，还要擅于做具体工作，成为行家里手。所以今后我决心一方面要抓好宏观调控，另一方面还要抓好具体管理。克服浮在上面、指手划脚的家长作风，亲自督促检查，真正发现新问题，使决策更符合实际，有效地避免瞎指挥，推动工作向前发展。

　　问题之三，学习不够深入。当前工作形势对我们国税干部的综合素质提出了很大挑战，学习是刻不容缓的事情。但是自己无论在政治理论学习还是业务学习都不够深入细致，特别是与其他局长在一起学习的时间少，而且学起来粗枝大叶，不做深究，今后要进一步端正学习态度，进一步探索学习方法。

　　问题之四，小节问题需要改进。比如：方法有时简单;情绪急躁、爱发脾气;开会接、打手机，与他人说话、吸烟;不论是不是应酬，喝小酒的毛病还存在。这些都是我自身的弱点，真诚希望同志们在今后的工作中提醒我、督促我，以使我尽快加以改正。

　　当然，我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几方面，还有许多没有察觉的缺点，需要在与同志们的进一步交流中发现和改进，需要在坐的领导和同志们给予中恳的批评。总之，今后，我愿和大家一起在开拓中前进，在前进中开拓，保持积极进取的良好精神状态;和大家一起团结奋斗、发挥优势，努力开创国税工作的新局面，使自己在今后的工作中进一步走向成熟!

　　谢谢大家。

关于党员干部如何做党和人民需要的好干部发言稿 篇11

　　检察机关作为党领导下的政法机关，必须在思想行动上与党中央保持高度一致，检察干警要用党章党规衡量检视自己，用政治理论武装头脑，指导实践，自觉增强“四个意识”，做到“五个坚持”、“五个过硬”，始终做政治上的明白人。

　　加强理论学习，是提高党员意识的基础加强学习是基础。学党章党规必须端正态度，潜心研读，领会掌握核心要义，做到了解党章、明白党规、熟悉党纪。要全面掌握党章党规的基本内容，全面理解党的纲领，牢记党的宗旨，牢记党员义务和行为规范，明确合格党员的标准。学党章党规，必须结合自身工作和思想实际，切实补足“精神之钙”，加强“信仰之基”，熔铸“信念之魂”，永远保持发扬党员的先进性。作为检察干警，理论修养和政治觉悟要有更高的标准，要牢固树立理性、平和、文明、规范的司法理念，认真践行检察职业道德，牢记习“不忘初心，继续前进”的号召。

　　遵循党章党规，是对党员的基本要求党员干部必须通过学习党章党规，做到自觉遵守党章党规，自觉维护中央权威，在党言党、在党为党、爱党护党，对党不利的事不做，对党不利的话不说，不信谣不传谣，在思想政治及行动上同党中央保持高度一致。绝不搞上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止、阳奉阴违、口无遮拦，必须进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，努力做依法治国、法治中国的建设者和捍卫者。

　　践行党员标准，是做合格党员的关键坚持用新时期党员标准要求自己，模范遵守党章党规，始终做到在党章党规允许的范围内活动，严格用党章党规要求自己。要保持政治坚定、理想信念不动摇。坚守共产党人的精神家园，自觉坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。作为检察机关的共产党员，时刻牢记理想信念是分内之责。要加强自身建设，树立良好形象。认真学习贯彻“八项规定”，严守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。做到谨慎用权，心存敬畏，守住公与私的分界线;做到依法用权，秉公办案，凭法办事;做到阳光用权，透明执法，真心实意接受群众监督。要履职尽责，勤勉工作。主动融入大局，立足检察职能，围绕“五位一体”总体要求和“四个全面”战略布局履职尽责，充分发挥司法办案在服务发展、防控风险中的职能作用。

　　总之，作为检察机关的党员干部要牢记使命，勇于担当，围绕中心，服务大局，运用法治思维和法治手段有效服务经济社会发展，不断提升执法水平和工作能力，为建设平安法治新文峰提供坚强有力的司法保障。

关于党员干部如何做党和人民需要的好干部发言稿 篇12

　　对于一个党员，纪律是高压线;对于一个政党，纪律是生命线。党的规矩包括党章、党纪、国法，还有党的优良传统。

　　对于一名党员干部来说，法律是其作为公民的行为底线，纪律是其作为党员的行为底线，而规矩则是对其作为党员干部特别是领导干部提出的自我约束的更高要求。

　　从同志的讲话中可以看出，规矩越来越严，要求越来越高，党只有始终与人民心连心、同呼吸、共命运，始终依靠人民群众推动历史前进，才能做到坚如磐石。正所谓“人心是最大的政治”，立规矩、正规矩、治规矩，说到底就是要凝聚民心，因此作为党员干部来说，守纪律讲规矩是最起码的行为底线。

　　共产党员要守住纪律这条“底线”。纪律是管党治党的尺子，国有国法，党有党规，党纪严于国法。共产党员是有着特殊政治责任的公民，只有以更严的标准要求约束各级党组织和广大党员干部，才能永葆党的先锋队性质。共产党员要自觉遵纪守法，讲政治，讲规矩，守住“纪律”底线，特别是各级党员领导干部都应该把党的政策视为“生命线”以自持，把党纪国法视为“高压线”以自醒，把廉洁自律视为“警戒线”以自律，自觉做到审慎用权，用党纪国法约束自己手中的权力。

　　共产党员要坚持理想宗旨这个“高线”。革命理想高于天，党员干部如果理想信念动摇，就会精神懈怠、意志消沉。正如习所言“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会‘缺钙’，就会得‘软骨病’。”广大党员干部必须进一步坚定理想信念，紧紧抓住世界观、人生观、价值观这个“总开关”，切实转变作风，坚守做人、处事、用权的底线。

　　我们要冷静清醒地认识党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，保持坚强政治定力，坚定必胜信心，坚持不懈地抓下去，让人民群众不断看到实实在在的成效和变化，回应群众期盼、赢得党心民心。

关于党员干部如何做党和人民需要的好干部发言稿 篇13

　　我是学生党员，xx年xx月份经党组织的检验认可被批准为正式党员。半年以来，在党组织的引导培养和支部内同志的熏陶影响下，本人各方面的思想意识和觉悟水平有了很大的提高，这使我更加坚信，中国共产党是中国工人阶级的先锋队，他将带领众多的优秀青年，推动中国社会一步步地向前迈进!

　　中国共产党是一个与时俱进、不断成长的队伍，每一位党员也都处于不断的进步之中。批评与自我批评，是我党的优秀作风，它使我们能够及时地认识到自身存在或产生的缺点、问题，从而及时纠正改进，以实现不断的优化成熟。 在此，我以自身为标的，冷静思考，深刻反省，作出以下自我检讨和批评： 思想政治方面有左倾偏向。近期以来，我非常关注香港中文大学、长江商学院教授郎咸平先生的言论，他提出的“二元经济模式”、“产业链阴谋”等观点，尖锐地指出了我国在环球产业和金融方面的劣势，甚至战略性的配置失误。这使我曾一度对中国经济前景失去信心!冷静下来客观地思考分析以后，才纠正了这个过于激进的认识——我们的相对劣势，是社会主义初级阶段难免要出现的，出现的一些失误，也是前进道路上无法避免地要付出的代价。但这些都不会影响我们的社会主义事业大局，正如马克思主义社会学理论中所说的那样“道路是曲折的，前途是光明的!”

　　工作学习方面的积极性有所下降。进入大四以来，班上的活动和工作明显减少，我们面临着下点实习，考研与就业的选择也近在眼前。由此而产生的压力，使我出现了心态急躁、甚至是浮躁等消极状态。

　　个人生活方面与集体的融合度明显下降。近一年以来，由于成长的原因，我对于个人独立性的重视有所提高，排斥从众行为和羊群效应，这在培养个人主见和决断力的同时，也使团队协作精神有所下降。

　　自我批评的目的是自我完善。我会在反省和总结的基础上及时做出方向调整，请党组织检验。

关于党员干部如何做党和人民需要的好干部发言稿 篇14

　　无视组织程序，“迈过锅台上炕”;不顾中央禁令，“心里装着小九九”;明明有政治要求，却置若罔闻、毫无顾忌，甚至丧失理想，丢掉信仰……一些党员干部种种我行我素、阳奉阴违的行为，本质上是政治纪律的缺失

　　在中纪委二次全会上，强调，党面临的形势越复杂、肩负的任务越艰巨，就越要加强纪律建设，越要维护党的团结统一，确保全党统一意志、统一行动、步调一致前进。这样的鲜明表态，凸显了在新的时代条件下，加强政治纪律建设的重要性、紧迫性。

　　决定执政能力的“生命线”

　　党员也好，党组织也好，在政治方向、政治立场、政治言行上，同党中央保持高度一致，自觉维护中央权威，这是基本要求，也是根本的政治纪律。早在1920xx年，党的五大就明确提出党内纪律非常重要，“宜重视政治纪律”。

　　纪律涣散，会造成内耗，生出小圈子、小派系，阻碍政党形成统一团结整体;纪律涣散，更会让上下不贯通、政令中梗阻，上面一套、下面一套，阻碍政策意图的实现。1920xx年，英国工党就明确党议员要“严格避免”与其他党派一致行动等纪律要求;20xx年，法国社会党修改的新章程要求党员必须接受党的“原则声明”、章程和决定。对于任何一个现代政党，纪律都可谓生命线，更何况是一个有8200多万党员、领导着13亿人口的执政党?

　　应当说，“严守党的纪律”，是入党誓词的内容。从“表哥”杨达才到雷政富再到李亚力，对于违反党纪国法者，我们从未姑息。不过，经济好起来之后，党员干部面临更多诱惑， “糖衣炮弹”具有更大杀伤力;在信息时代、开放社会，各种观念交融甚至交锋，思想潜流冲击党员信仰;大发展态势之下，各地利益协调更加困难，政治纪律也更容易被保护主义、本位主义消解。正因此，一些人才会在政治纪律问题上要求不严、心存侥幸，甚至刻意规避、“低调”违反。

　　当前，改革形势复杂、发展任务繁重，与革命战争时代相比，前进的道路虽没有了当年的硝烟，却同样充满艰难险阻。从革命党到执政党，我们更需要以严格的政治纪律保证党的高度统一。正如小平同志所说：“我们这么大一个国家，怎样才能团结起来、组织起来呢?一靠理想，二靠纪律。”

　　规范政治行为的“高压线”

　　毛泽东说，路线是“王道”，纪律是“霸道”，这两者都不可少。政治纪律，理应成为党员以及各级党组织的“高压线”。

　　对个人而言，树立“党章意识”是根本。用党章规范一言一行，才能做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。在大是大非问题上有坚定立场，对背离党性言行有鲜明态度，这是每个共产党员应有的基本政治觉悟。如果谁都可以为所欲为，那还叫什么政党，那是乌合之众。倘若党章要求成了虚设，政治纪律成了摆设，就会形成“破窗效应”，使党的章程、原则、制度、部署丧失严肃性和权威性，党就会沦为各取所需、自行其是的“私人俱乐部”。

　　更重要的是，要从组织层面上破除“肠梗阻”，保证政令畅通。当前，还有地方我行我素，为了地方利益，架空中央政策、损害群众利益。比如，少数地方为扩大财源，在征地、拆迁等方面屡屡踩线;比如，三令五申宏观调控，有些地方却还是违规上项目。这些都极大妨碍了党的政策执行，甚至有群众揶揄“上面政策定得好，走到下面没了袄”，“上面政策是太阳，照到下边碰到墙”。针对于此，中纪委全会特别强调了“三个决不允许”——决不允许“上有政策，下有对策”，决不允许有令不行、有禁不止，决不允许在贯彻执行中央决策部署上打折扣、做选择、搞变通。

　　一个政党，不严明纪律，必然分崩离析。苏共在20万人时建国、200万人时卫国、20xx万人时却亡国，为什么?一个重要原因就是，政治纪律被动摇了，党员离心离德，党组织各行其是。殷鉴不远，面对前所未有的现代化道路，面对世所罕见的困难和风险，我们尤须严明政治纪律，才能摆脱历史周期律，形成全党上下步调一致、奋发进取的强大力量。

关于党员干部如何做党和人民需要的好干部发言稿 篇15

　　要按照党中央的部署要求，扎实深入开展好“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育，进一步坚定理想信念，增强看齐意识，严守党的政治纪律和政治规矩。

　　充分认识重大意义。开展“两学一做”学习教育，是坚持党要管党、从严治党的重要举措，是推动学习教育从“关键少数”向全体党员拓展的生动实践，是巩固拓展群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果的有效载体，是保持发展党的先进性、纯洁性的现实需要，是贯彻落实“四个全面”战略布局、五大发展理念的有力保证。全县各级党组织和广大党员要充分认识开展“两学一做”学习教育的重大意义，切实增强自觉性、主动性、责任感和使命感。

　　把握四个方面特点。这次学习教育，贵在“学”，以尊崇党章遵守党规为基本要求，以用系列重要讲话武装头脑为根本任务，教育全体党员自觉按照党员标准规范言行;关键在“做”，要把学习教育的着眼点、落脚点放在合格党员上，做“四有四讲”(讲政治有信念、讲规矩有纪律、讲道德有品行、讲奉献有作为)的党员;贵在“改”，要坚持问题导向、端正思想作为，解决突出问题，把群众反映强烈、影响面大的问题纳入专项整治内容，加强跟踪问效，不断提升人民群众的获得感和满意度;目的在“干”!要善于在战略部署上“扣好”，勇于在责任履行“担好”，勤于在工作落实上“钉好”，更好地推动中央、省委、州委各项决策部署在丹寨落实落细，推动经济社会更好更快地发展。

　　注重解决四个问题。一要防止疲劳心理。要把“两学一做”列入经常性教育，用心用力、抓细抓实，防止疲劳心理，防止大而化之。二要解决突出问题。要敢于对那些在党不言党、做党的干部，信仰不真信、修身不真修，无视纪律、乱评妄议、我行我素，执法不公、吃拿卡要、与民争利等人和事动真碰硬，切实增强基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。三要创新教育方式。要以党支部为基本单位，以组织生活为基本形式，以落实党员日常教育管理制度为基本依托，坚持抓在平常、融入经常。领导干部带头，以上率下、身体力行、示范推动。四要坚持学做结合。按照“平常时刻看得出来、关键时刻冲得上去”的标准，教育引导党员做“四有四讲”的合格党员，在决战脱贫攻坚、决胜全面小康中奋发有为，在促和谐保安全、防风险渡难关中顺势而为，用行动诠释共产党人的先锋模范作用。