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煤矿领导讲话稿

www.16system.cn 2022-06-04

  煤炭在今日仍是重要的能源,因为其经济的价格和丰富的储藏量,特别是用于发电。煤炭在中国是最重要的能源,20xx年中国约有80%的能源来自于燃煤。下面就是好范文网小编给大家整理的煤矿领导讲话稿,仅供参考。

煤矿领导讲话稿(一):矿领导劳模表彰会表态发言稿

  尊敬的各位领导、职工群众同志们:

  大家好!

  在这春风送暖、万木争荣的时刻,我作为劳模代表在大会上发言,感到十分荣幸。在这里,我代表的不仅是我个人,更是代表那些常年坚守在本职岗位上默默奉献、为企业的发展壮大挥洒辛勤汗水的所有职工同志们。在此,请允许我代表这次受表彰的劳动模范、先进工作者向上级领导和全矿干部职工同志们表示衷心的感谢!谢谢你们一直以来对我们工作的大力支持和热情帮助!

  20xx年来,我矿在上级领导的大力支持和全体干部职工的共同努力下,按照年初制定的工作计划,本着强班子、促管理、求实效的原则,凝心聚力,真抓实干,砥砺奋进,攻坚克难,实现了全年安全生产事故为零的目标,在9煤基建及相关附属设施等项目建设过程中,完成了15煤通往9煤的轨道暗斜井、运输暗斜井、回风暗斜井建设任务和9煤轨道大巷、运输大巷、回风大巷三条主要巷道建设任务,布置了90101回采工作面,完成了9煤变电所、回风绕道、车场绕道、2个风桥等设施建设及工作面相关辅助设备安装任务。同时,井上完善了末煤仓辅助设施建设,建成了从筛选楼到末煤仓的皮带运输系统,实现了主斜井到末煤仓之间皮带运输系统的全线贯通。在矿区环境整治方面,硬化了通往矿区各主要地点的路面,粉刷了主体建筑,绿化了矿区环境,规范了车辆管理,并着手开始软件资料准备工作,各项工作都按年度计划圆满完成,为实施20xx年度工作计划打下了坚实基础。这些成绩的取得,无不凝聚了全体干部职工的心血和汗水。

  一年之计在于春。20xx年,我矿被县里确定为投产达效矿井。按照上级的安排部署,我们制订了20xx年度工作计划。目标明确,任务艰巨,时间紧迫。我们要变压力为动力,发扬“负重发力前行”的精神,在各级领导的关心支持下,全体干部职工要以良好的精神状态和饱满的工作热情,围绕年度目标,精诚团结,真抓实干,奋发有为,再创佳绩,一如既往地干好本职工作。我们要在确保安全的前提下,全面落实好20xx年工作计划,做到统筹安排,倒排工期,明确分工,各司其职,以“只争朝夕”的精神,按照“齐头并进”的原则,加快推进矿井基建步伐,完善各种工作计划,确保如期实现投产验收的目标,确保年度目标任务的圆满完成。我们要进一步强化内部管理,完善激励机制,搞好节能降耗、人才培育、争先创优、选树典型、文明岗标等方面建设,开展好各项安全活动和文体活动,丰富我矿的企业文化和管理内涵,努力把企业打造成质量标准化、本质安全型的现代化集约高效文明生产矿井,为新区的转型跨越发展和县里的“四个发展”做出新的更大贡献。

  光荣与梦想同在,机遇与挑战并存。我们坚信:只要大家心往一处想,劲往一处使,坚定信念,真抓实干,攻坚克难,砥砺向前,就一定能开创我矿的美好明天!

  同志们!为了实现我们的奋斗目标,让我们心手相连,阔步向前,合力谱写投产达效的新篇章!共同铸就企业振兴的新辉煌!

  我的发言完毕,谢谢大家!

煤矿领导讲话稿(二):矿领导在总结表彰大会上的发言稿

  同志们:

  在全矿上下认真贯彻落实集团公司、矿安全一号文及矿双代会精神,深入开展“首季安全质量管理深化季”和创建“平安××”活动之际,我矿青安岗工作总结表彰会今天在这里召开了。刚才善刚同志代表矿团委对去年青安岗工作作了全面总结,并对下一步工作提出了具体的工作思路和要求。会上表彰了××个先进集体和××名先进个人,先进典型也分别做了发言,介绍了各具特色的经验。这些在实践中得出的经验很好,基本反映了全矿青工在安全工作中的状况和做法,也充分说明了广大青工在企业安全生产中的地位和作用。 刚刚过去的××年,应该说是我们××煤矿发展史上极不平凡的一年,是近几年来矿井建设成效最大、管理创新最多、各项工作有所突破、全面进步的一年。„„。借此机会,我讲以下三点意见:

  一、认清形势,牢固树立安全第一的思想观念在党xx届三中全会上,强调:抓安全要牢固树立“责任重于泰山”的观念,要高度重视安全生产,保证国家财产和人民的生命安全。„„。

  二、以安全工作为中心,全面提高青工的安全意识安全向来是煤矿工作中的难点和重点。安全工作的重要地位和作用是由煤矿行业特点所决定的,抓好安全工作既是我们的光荣职责,也是广大职工的最大福利,更是建设和实现小康社会的重要保证。因此,我们必须坚定不移地贯彻落实党的“安全第一”生产方针,继续抓紧抓好当前的安全工作。„„;要通过举办安全宣教高潮日活动、安全漫画展、安全知识竞赛、安全黑板报、橱窗展、安全文艺演出,设立井口第二广播站等丰富多采的活动,让青工们增长安全知识,接受安全教育,自觉地用安全法规规范自己的行动,紧绷安全弦,做到自主保安,警钟长鸣,以更高热情、更大干劲为我矿全年安全工作目标的实现贡献力量。

  三、筑牢安全防线,让创建“平安××”活动落到实处当前随着我矿深化改革、创新管理的力度不断加大,以及不容乐观的安全形势,对青年安全工作提出了更高的要求。全矿广大青工和青安岗员要认清形势,奋发有为,为我矿安全工作做出新的贡献。我矿有近××名青年职工,这是煤炭生产的有生力量,这些人的安全意识、自主保安能力增强了,也就为我矿安全工作奠定了牢固的基础。因此,要求广大的青年朋友们一定要学规程、用规程,严格按照规程办事,工作中不允许半点的侥幸心理存在,既要保证自身不出事故、又要保证在自己身边无事故。„„。在这里我要给今天出席会议的部分基层单位的领导提点要求,希望你们要高度重视青安岗工作,要把青安岗队伍建设摆到重要位置,注意发挥兼职青安岗员的作用,要在青安岗人员配备、日常活动开展等方面给予大力支持,为青安岗组织开展工作,创造良好的外部环境。安监、群监部门也要同青安岗组织密切配合,协同作战,严抓现场,狠反“三违”,把安全隐患消灭在萌芽状态。

  同志们,××年是充满希望和挑战的一年,也是我们干事创业、加快发展、大有作为的一年,希望全矿各级团组织、青安岗组织要认真学习、宣传、贯彻好安全质量工作会议和双代会精神,要按照精神的要求,找准位置,充分发挥自身优势,以崭新的姿态、旺盛的斗志、扎实工作、锐意进取,为圆满完成我矿全年各项工作而努力奋斗

煤矿领导讲话稿(三):在煤矿经营管理工作上的讲话

  尊敬的各位领导,同志们:

  大家好!

  今天,我们在这里参加“”大讨论活动,我认为举办这次会议是及时的、必要的。尤其是听了上面几位同志的发言,我很受启发。作为经营管理部门,我也谈一下我的想法,权作抛砖引玉,与大家共同交流,相互探讨,共谋我矿发展。

  一、舞好销售“龙头”,找准增收提效“切入点”。目前,制约我矿发展的最大瓶颈问题就是煤质,坚持把煤质管理作为搞好销售的 “先手棋”是我矿当下任务重中之重。我个人认为应从三方面抓起,第一各采掘区队要加强职工思想教育,把煤质是生命、产品如人品这一思想要认真贯彻到我们每位职工行动当中。第二我矿应根据各工作面煤层实际赋存和采样煤质情况,下达工作面的混煤发热量、含矸率等各项煤质考核指标,每班进行煤质化验抽查和采高控制工作,严格按照规定进行考核,对达不到指标要求的工作面,实行重罚甚至停产整顿政策,非常时期行非常之事用非常手段,对严重违反煤质管理方面的行为,我们一定不能姑息、迁就。第三加强煤炭销售管理,变“等客上门”为“上门揽客”,我矿可制定相关政策鼓励我矿有销售能力职工参与原煤销售,争取更多销售渠道。转换思想,积极主动,采取走出去请进来的方式,上门拜会客户,加强沟通,不断巩固老客户,开发新市场,同时加强煤炭市场调研工作,及时了解煤炭市场动态,认真研究分析,制定合理的煤炭营销策略,把销售对生产的影响降低到了最低限度。

  二、深挖内潜,主动作为,把降本增效措施在行动上落实。我矿要以此次成本管理整治为契机,深化推进对标管理力度,完善建立生产成本等经营管理长效机制,逐步实现企业管理由粗放式向精细化精益化转型,实现企业健康持续发展。各单位要积极自觉开展经营管理对标活动,对照行业先进,选准标杆,深入查找和分析自身存在的差距与不足,挖掘内部潜力,明确降本增效的方向和路径,完善各项生产成本管理制度,全面优化经营管理体系。

  材料费用是我矿一项比较大的支出项目,加强材料日常管理,控制材料成本,关键是在行动上坚决落实各项措施。为此,我矿要制定严格的材料采购制度,控制材料投入,做到按需投入。在材料采购上,做到按量采购、用时采购、比价采购、招标采购。在库房管理上,定期对库房材料、设备进行检查,及时处理闲置材料、设备,减少不合理的资金占用,有效降低库存占用资金。在材料管理上,对区队、车间实行工资与材料一绳捆,促使区队、车间在抓好生产的同时,控制好材料消耗,做到指标横向到边,纵向到底。加大材料回收及修旧利废奖励力度,对回收材料要验收入库,分品种、规格建账,做到有旧料不投新料。充分发挥车间的作用,能自修的就不要外委,逐步扩大修旧利废范围。

  重视设备维护保养,充分发挥设备效能。我矿要进一步完善机电设备管理制度,规范各类设备的正确使用方法和流程,强化设备保养维护;大力推行“以修带培”管理模式,提高检修人员的技术水平;继续开展好岗位描述竞赛活动,规范职工操作,延长设备寿命,提高开机率。

  人力成本也是我矿一项比较大的支出项目。强化劳动组织,提高工效。我矿要按照“一线充足、二线基本满足、地面精干”的用工原则,进一步优化人员结构,严格考勤,强化用工管理;加强采掘工作面劳动组织管理,实现正规循环,提高单产单进,增加工效;对各工种施行定编定员、控制人员总数。

  三、以生产技术管理为突破口,优化设计方案,实现降本增效目标。我矿要积极围绕降本增效开展技术攻关,在保证安全的前提下探索投入最小化的技术设计方案。坚持走集中生产、减头减面的道路,提高矿井集中生产水平;通过优化采掘方案,减少联络工程,减少生产占用设备等多项措施,进一步简化生产系统,减少运输环节。在生产布局上狠下功夫,根据销售和煤质情况合理组织配煤,增加原煤销售份额,确保产销平衡。合理延长*号煤掘进巷道和切眼长度,减少安装回撤次数。积极推广薄煤层采煤机在我矿应用,降低开采成本。通过技术改造,对变电所、压风房、主扇房等岗位实行集中控制,对矿灯发放实行超市管理,取消部分值守型岗位,减少用人,降低人工成本。

  四、强化考核力度,提高工作积极性,实现增收节支。我矿应将安全、产量、煤质、盈亏及降本增资等各项主要指标进行细化量化,将各项费用指标分解到基层单位和相关部室,每月坚持召开月度经营考核汇报会,严格按照考核结果,结算各单位和各部室的当月应得工资数。逐月对机关工作人员进行考核,年底实行末位淘汰。对主要影响成本费用的掘进费用、工作面回撤安装费用、大修理费用、生产配件更换等方面费用实行承包单独考核,有效规避重大成本支出过程中的管理漏洞。对考核不合格的单位和个人,按照规定追究相关单位、人员的责任,进行处理、处罚。同样,对考核优秀的单位和个人,给予重奖,进而调动职工工作积极性,自觉更新观念,全力投身企业生产经营主战场。

  沉舟侧畔千帆过,病树前头万木春。困难既是机遇,又是挑战,此时此刻,我们只要团结起来,凝聚共识,逆势奋进,一定能打赢这场扭亏脱困攻坚战。我坚信,在矿党政的坚强领导下,在全矿干部职工的共同努力下,我们一定能渡过难关,明天一定会更加美好!

  谢谢大家。