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2021年6月份局党建工作总结

www.16system.cn 2021-10-02
  党的建设是党的工作的属概念,又是党务工作的种概念,它是指党为保持自己的性质而从事的一系列自我完善的活动,不仅包括党务工作,还包括党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和制度建设等。以下是好范文网分享的2021年6月份局党建工作总结,希望能帮助到大家!

  2021年6月份局党建工作总结

  2021年上半年,在县委的正确领导下,按照县委关于党建工作的总体部署和要求,紧紧围绕基层党建工作,深化“不忘牢记使命”主题教育,扎实开展“激情干净超越”主题作风建设,各项工作有序推进。现将我局上半年党建工作总结报告如下:

  一、主要工作

  (一)党建工作有序开展

  1、扎实做好党员发展工作。在发展党员工作中,一是从加强对入党积极分子的培养教育抓起督促各支部制定入党积极分子培养计划,健全完善培养制度,加强对入党积极分子的教育和管理。二是突出重点,狠抓薄弱点,注重培养企业一线职工中的骨干分子。三是严格执行党支部发展党员“公示制”和“票决制”,坚持成熟一个发展一个的方针,从严要求,严把入口关,半年来通过基层支部培养考察,党委研究,将机关支部1名入党积极分子纳入预备党员进行重点培养,对企业协会支部1名预备党员按期予以转为正式党员,并组织2名非公企业入党积极分子参加了县委组织部组织的培训学习。

  2、加强阵地建设。通过争取上级资金、企业自筹,对有条件的4个企业支部组织场所进行整改建设,配备办公设备,进一步完善了基层党组织基础建设。

  3、精心安排庆祝建党9周年活动。为了纪念建党99周年,进一步加强党的基层组织建设,“七一”期间,局党委开展了一系列庆祝活动。

  一是对Ⅹ系统9名80岁以上老党员进行看望慰问,带去组织关怀;

  二是召开纪念建党99周年暨“七一”表彰大会。对全系统2019—2021年党建工作中涌现出的4个先进基层党组织、6名优秀党务工作者、11名优秀共产党员进行了表彰奖励,并对上半年作风建设进行了通报点评,对下半年党建工作进行了安排部署;

  三是与包扶大市川村两委、贫困户开展了主题党日+携手脱贫暨脱贫攻坚点评大会,发挥了助推作用;

  四是看望慰问贫困村贫困党员3户,带去党的温暖,增强了村级党员的光荣感和自豪感。通过“七一”系列活动的开展,进一步陶冶了党员的思想情操,增强了队伍的凝聚力、向心力和战斗力。

  (二)作风建设持续推进。

  按照县委安排,局党委立足“激情、干净、超越”主题作风建设,采取各支部把“主题党日+两个一”、“一聚焦三对标”活动与落实“会一课”制度有机衔接起来的方式方法,通过聚焦脱贫攻坚工作,对标党委追赶超越作战图、党支部追赶超越书和党员军令状,认真开展了党员干部职工践诺自查自评、点评、互评活动,扎实查找党员干部在各项工作中存在的问题和不足,切合实际制定整改措施,推动了各项工作开展,树立了广大党员干部作风建设永远在路上的思想。

  1、各级党组织堡垒作用进一发挥。各支部、单位普遍开展了“三会一课”、专题组织生活会、“主题党日十”活动和召开了干部职工大会,对“两个一”进行了自评、互评和点评。

  2、党建“主题党日+”活动特点突出。各支部都能结合单位工作实际开展活动,增强了组织活力和对党员干部职工自觉参加活动的吸引力。Ⅹ局支部开展了“主题党日十精准扶贫”活动,烟草局开展了“主题党日十祭祀烈士”活动,煤炭局开展了“主题党日十参观教育基地”活动。

  3、扎实开展“一聚焦三对标”工作。聚焦脱贫攻坚、梳理查摆脱贫领域干部作风方面的问题。认真组织各扶贫单位和广大党员干部聚焦脱贫攻坚工作,对照脱贫攻坚“十条铁规”、“六条禁令”、“四率一度”目标、“精准严实”标准和精准扶贫工作开展情况,采取自查,征询意见,受理举报等方式,全面深刻查摆、梳理扶贫脱贫领域干部作风方面存在的问题8条,列出问题清单,逐条制订整改计划、措施、时限和要求。计划8月底全部整改到位。

  4、加强问题整改。各支部、单位和党员对问题普遍建立了整改台帐,实行挂图作战、销号管理。局党委“四查找四提升”台帐10个问题,第二季度整改4个。

  5、认真开展“一季一督”。多数党支部和单开展了点评活动,局党委对各支部、单位开展督查2次、点评6次。

  (三)“三项机制”落实到位

  组织党员干部认真学习了县“三项机制”精神,按照机制要求:

  一是局党委及时向组织推荐了3名优秀干部,经组织考察、民主测评、张榜公示,现以被组织提拔使用,激发了千部职工的工作积极性;

  二是对2名职工违反工作纪律进行了谈话提醒,起到了警示教育作用;

  三是对个别内设机构负责人岗位,按照庸者下、能者上予以调整,达到了激励先进,鞭策后进的目的。

  (四)“两学一做”形成常态根据县委组织部《2021年全县推进“两学一做学习教育常态化制度化实施方案》文件精神,局党委结合系统实际,及时制定下发了《2021年Ⅹ局推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》。以一切工作到支部的鲜明导向,坚持用党章党规规范党组织和党员行为,用xxxxx系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作为目标;

  紧紧围绕学是基础,做是关键的基本原则,采用多种方式深入学,突出“四个合格”扎实做。切实推进“两学做”学习教育常态化制度化。

  二、存在的问题

  (一)个别企业认识不到位,基层党建规范化建设有待提高;

  (二)非公支部党员学习教育不到位,特别是政治理论学习较少;党组织活动开展较少,作风建设推进较慢。

  三、下步工作

  一是加强党的组织建设。加强基层党组织阵地和党员队伍建设,做好党员的发展和培训工作,加强对入党积极分子和党员的培养教育,开展适合自身特点的活动,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

  二是加强制度建设。进一步建立健全各项党建工作制度,加强督促和管理,坚持"三会一课"召开组织生活和民主生活会、民主评议、党务公开等制度,不断提高制度执行力,使机关党建工作进一步制度化、规范化。

  三是加强作风建设。以“激情干事、千净做人,勇于自我超越、奋力追赶超越”为主题的作风建设活动为契机,按照县委的要求和标准,加强“四查找四提升”台帐管理,加强“一聚焦三对标”,积极开展自评、互评、点评活动,进一步改进工作作风,提高工作效率。

  四是推进“两学一做”学习教育,形成常态化制度化。

  五是开展各类活动,增强党组织的凝聚力。开展形式多样,干部职工喜闻乐见,体现Ⅹ系统精神风貌的各种文体活动,积极参加县委组织的各项活动,进一步活跃党员职工生活。

  2021年6月份局党建工作总结

  2021年,我局党支部按照市委、市政府办直属机关工委的要求,认真落实《2021年度党建工作目标责任书》,抓好党建工作。

  一、落实党建责任制

  我局支部把党建工作摆在重要位置,列入重要议事日程,与业务工作同部署、同落实。制定了《2021年党建工作计划》,指导全年党建工作的开展,各下属单位支部也结合实际制定了年度工作计划。按照直属机关工委关于党建工作目标管理考核目标及要求,对支部建设、党员教育管理、发展党员工作、创文巩卫工作、党员志愿者工作、党内宣传等项工作进行了细化评分。党组书记带头抓、领导班子成员分工抓、机关党组织具体抓、党员干部共同抓的党建工作,使党建工作各项任务得到有效落实。组织3次工作情况交流会和汇报会,促进党支部间沟通交流,常态化督导和检查下属单位的党建工作,层层压实责任,保证各项任务的落实。同时做到党组织领导班子健全、结构合理、分工明确、责任落。党建经费有保障。

  二、抓好思想建设

  以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,坚持以党章为根本依据,对机关基层党组织工作作出全面规范,是新时代机关党的建设的基本遵循。

  每月主持召开2次集中学习研讨会,每周至少召开1次党组会议或者局务会议,深入习近平总书记新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、总书记“4.13”重要讲话和中央12号文件精神,学习《中国共产党党内重要法规汇编》、《做到“两个维护”》、《贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、在改革发展稳定中攻坚克难案例》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等规定书目,学习省委统一编印的主题教育系列读本,领悟初心使命,增强党的意识,坚定理想信念。学习党的十九届五中全会精神,把全会作出的《中共中央关于坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化若干重大问题的决定》和习近平总书记在会上的重要讲话作为必学内容。同时,要认真学习党中央和省委关于民主生活会的相关要求,强化思想认识,把握标准要求,把思想和行动统一到习近平总书记重要指示批示精神和主题教育的部署要求上来,为开好专题民主生活会打牢思想基础。2021年党员干部参加集中学习教育的时间有12天,学习次数24次。以理论学习促进和加强领导班子建设,努力提升班子的凝聚力、创造办和战斗力,完善“三会一课”、组织生活会、民主生活会等制度。

  三、抓好组织建设

  支部领导班子配备整齐。进一步充实党员队伍,支部党员管理规范,党费按时缴纳。落实“三会一课”、民主生化会、组织生活会、民治评议党员制度。选派2名干部到北大镇丰丹村委会担任扶贫工作和乡村振兴工作,进一步密切党群关系,发挥党员的先锋模范作用。

  四、抓好制度建设

  先后制订完善了党支部议事规则、民主生活会制度、“三会一课”制度、党务公开制度等46项工作制度,支部工作有章可依,按章管理。配备了党员学习的网络、电视设备和图书,满足党员学习和工作需要。落实党务政务公开。开展走访慰问困难党员、老党员和其他弱势群体活动,抓好帮扶工作。

  五、加强机关作风建设

  深入开展党员服务日活动,发挥党员干部应有作用,积极推进政务窗口服务优质化建设,继续开展为民办实事服务承诺活动。把提高党员干部队伍素质和转变机关工作作风作为一项重要工作来抓,强化党员干部公仆意识,促进党员干部职工依法行政和按章办事,努力为群众办实事好事。

  六、推进主要业务工作

  重点抓好就业扶贫工作,努力帮助贫困户成员外出就业。对外出务工的贫困户人员进行就业培训和经济补助,使贫困家庭尽快脱贫。。公开录用、招聘机关事业单位工作人员,进一步充实机关和事业单位干部队伍。加强技术人员管理。调整晋升工作人员工资福利和离退休人员养老金。大力处理劳动纠纷,维护劳动者合法权益。

  二、存在问题

  (一)工作方式单一,思路不开拓。对机关党建的重视仍然不够,对于一些难题没有一个明确的思路和具体的解决方法,解决历史遗留问题的办法老套,亮点少。倾向于传统老办法开展党建工作,缺少创新意识和手段。

  (二)监管机制不健全,监督落实仍显不力。督导工作次数较少,监督还是不到位,致使年度党建工作有些工作没有按照要求标准完成,造成群众不满意,信访反映的问题多。深入基层、深入群众做得不够。一些党员干部服务意识淡薄,自觉性差,服务工作不到位。

  (三)没有统筹兼顾,党建工作抓得不牢。只顾于抓好几项重点工作,而忽视了其他方面工作。同时,抓党建工作缺乏韧劲,及时指导和跟踪落实不够,致使工作拖延,成效不明显。如党费收缴方面,因没有严格推进,致使有些离退休党员党费难以按时收齐;党建工作会议记录较为简单,没有体现会议的要点,没有很好地贯彻落实“三会一课”要求。

  三、下一步工作计划

  下一步,我局党支部将有个按照市委、市政府办直属机关工委的要求,进一步加大机关党建工作力度,坚持履行党建工作职责,强化服务意识,将我局各项工作推上新的台阶。

  2021年6月份局党建工作总结

  今年,我局的党建工作,在区委和区直机关工委的领导下,坚持以邓小平理论、“xxxx”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻党的xx届五、六中全会精神和区委第十一届七次全委会精神,紧紧围绕区委推进城乡一体化、建设社会主义新农村、深化基层民主政治建设和“产业发展年”等中心工作,以提高党员素质,增强机关党组织凝聚力,提高融入中心、服务大局的能力为目标,把党建工作与司法行政各项业务工作、政法系统“争创一流”和社会主义法治理念教育活动结合起来,着力抓好机关党组织和党员队伍建设,扎实推进机关作风建设、党风廉政建设和精神文明建设,进一步转变干部作风,提升党建工作水平,为司法行政各项工作的顺利开展和全年目标任务的~完成提供了可靠的思想保证和组织保证。

  一、狠抓司法行政机关党的思想建设和组织建设

  (一)进一步促进党员干部认真学习政治理论。抓好以邓小平理论、“xxxx”重要思想和科学发展观为主要内容的理论武装工作。结合推进城乡一体化、建设社会主义新农村和党员干部思想实际,突出立党为公、执政为民、社会主义法治理念和“xxxx”社会主义荣辱观教育。加强思想政治工作,引导党员干部进一步解放思想,更新观念,牢固树立和落实科学发展观,拓宽发展眼界,增强发展意识,全面实践“xxxx”重要思想,有效服务中心工作。

  (二)组织党员干部认真学习贯彻党章。组织全体党员认真学习《中共xx市xx区委关于进一步加强和改进机关党建工作的意见》,机关党员领导干部和全体党员加强对新时期如何提高机关党组织工作能力的研究。一是贯彻落实xx同志在中央纪委第六次全体会议上发表的重要讲话精神,把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章与研究新的形势下机关党组织的定位、职能、工作方法和如何把政治工作优势转化为经济发展优势等结合起来,增强全局党建工作的实效性;二是围绕提高服从服务大局的能力、服务基层的能力、沟通协调的能力、解决问题的能力,加强对我局党建工作融入中心工作、服务中心工作的研究;三是及时总结、推广研究实践成果,围绕社会主义新农村建设、“产业发展年”等中心工作进行了调研,全年完成了四篇调研文章和经验材料。

  (三)积极推进机关党的组织建设。进一步健全组织,使每一个支部成为战斗力强、党员信赖、发挥作用好、活力和凝聚力强的坚强堡垒。按照党章的要求,做好党员的教育管理工作,增强党员的党性。严格党的组织生活,提高党员特别是党员领导干部参加组织生活的自觉性,把党章对党员的要求作为组织生活的重要内容,改进组织生活方式,增强组织生活的吸引力,提高党组织生活的质量。因局领导班子变动,根据工作需要及时对总支委员会进行了调整和充实,保证局党总支工作的连续性。

  我局总支所属的机关支部在规范化建设中因地制宜,积极创造条件,建立和完善了“党员活动室”、“党员学习室”等硬件设施和软件台帐,做到了硬件设施完善,软件资料规范整齐。使党员活动有场所、学习有场地,增强了党组织的凝聚力。在区直机关工委对我局机关支部规范化建设的检查中,得到了检查组的好评。

  二、加强机关作风建设和党风廉政建设

  (一)积极参与规范化服务型政府建设。按照规范化服务型政府建设的要求,引导党员干部树立自觉的公仆意识、主动的服务意识、真诚的助人意识,实现由“管理者”向“服务者”的机关角色心理转变;规范服务行为,提升服务品质,全面提高机关效能和工作水平。

  (二)大力加强作风建设。深入落实《八项规范》,坚持开展“双深入”工作。重点是完善和落实“双深入”工作机制,推动深入基层、深入群众工作制度化、规范化。同时进一步强化党内监督,特别是对有关重大事项的决策过程实施监督,引导党员干部做到为民、务实、清廉,促进了工作作风转变。以干部作风整顿为契机,抓住机关干部作风建设中存在的问题,认真整改。在党员干部中培育勤奋学习、勤奋工作、勤政为民的风气和高标准要求、高水平发挥、高效率工作、高质量完成任务的观念,把干部的积极性、主动性、创造性凝聚到推动工作和发展中。

  (三)扎实推进党风廉政建设。加大《纲要》和两个条例的宣传贯彻力度,抓好党风廉政教育;协助党组抓好党风廉政建设责任制的落实,进一步做好责任分解,强化责任考核,落实责任追究;结合政法系统开展的“规范执法行为、促进执法公正”专项整改活动、“争创一流”活动、社会主义法治理念教育活动,全区开展的干部作风整顿和“创建优质服务单位活动”。加强法纪教育,让党员干部自觉遵纪守法,严格执行有关规定,不做违纪违规的事;认真落实党风廉政建设责任制,充分发挥党组织和党员的监督作用。教育党员干部增强廉政意识,筑牢拒腐防变的思想防线。我局党员、干部、职工中全年无违纪情况发生,单位无重大违规事件和案件发生。

  三、以各种活动为载体,加强干部队伍建设

  局党总支始终把干部队伍建设作为党建工作的重要内容之一,坚持以各种活动为载体,加强干部队伍建设。

  (一)积极开展文体活动和“创先争优”活动。坚持以活动为载体,积极组织和分层次开展丰富多彩、健康有益的职工文娱体育活动,增强先进文化在机关文化建设中的渗透力、感染力,提升机关文化品质,丰富精神文明建设内容,努力形成团结、紧张、严肃、活泼的机关工作局面。继续在局机关开展了文明科室、文明职工、“遵纪守法户”、“五好家庭”、“双文明户”和“优秀共产党员”、“先进工作者”的评选活动,大力塑造先进典型,形成了学有榜样、赶有目标、追求高尚、激励先进的良好风尚。

  (二)深入开展“xxxx”社会主义荣辱观和社会主义法治理念教育活动。组织全局干部、职工认真学习“xxxx”和社会主义法治理念教育的有关文件、资料。以职工卡拉ok演唱会的形式学习、宣传“xxxx”社会主义荣辱观。全局干部职工在社会主义法治理念教育五个专题中,学习了中央政法委书记xx的讲话、司法部长xx的讲话和《社会主义法治理念教育读本》,每人都写了一万多字的笔记和心得体会。通过学习使广大干部职工牢固树立社会主义荣辱观和社会主义法治理念。围绕“三创”目标,创新精神文明宣传教育的形式,挖掘城市精神深刻内涵,开展践行“xxxx”的社会主义荣辱观和“创文明单位,做人民满意公仆”等活动,弘扬爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,提升机关精神文明建设的整体水平。

  (三)扎实开展“干部作风整顿”和“创建优质服务单位”活动。组织全局干部职工认真学习xx书记x月xx日在全区领导干部大会上的讲话精神和区委关于“创建优质服务单位活动”的通知及有关资料。对照5个方面问题和x个重点,结合实际,从思想道德、服务意识、敬业精神、工作态度、工作能力、业务水平、学习态度、遵章守纪、完成任务等方面,开展批评与自我批评、实事求是地写出了剖析材料并进行自查自纠,自查自纠面达xx%,经民主测评满意率达xx%。通过学习,自查自纠,相互沟通,干部职工之间增进了解,增强了团结,为促进工作打下了基础,达到了转变机关作风,提~部职工素质的目的。

  (四)加强思想政治工作,营造和谐的人际关系。坚持教育人、引导人、鼓舞人、鞭策人,把解决思想问题同解决实际问题结合起来,既发挥传统优势,大力开展经常性的谈心交心活动,理顺情绪、化解矛盾。增强思想政治工作的时代感、新鲜感、真实感。加强思想政治工作网络建设,完善党员干部思想状况分析机制,形成党组织和群团组织齐参与的多形式思想教育格局,不断提高思想政治工作水平。坚持用先进理论和科学知识武装干部职工头脑,把尊重人、理解人、关心人贯穿到机关工作每个环节,大力开展“创建学习型机关、争当学习型干部”活动,开展《公务员法》学习宣传和以“做文明、诚实、守信公务员”为内容的思想道德建设,营造政令畅通、心齐气顺风正、团结友善、务实创新的工作环境、人际关系,形成人与人之间和谐相处、单位与单位之间相互配合、人与单位之间相互依存、单位与外部环境融洽连通的创业氛围,推动司法行政整体事业更快更好地发展。

  四、加强领导班子建设,推动党建工作的不断发展

  以增强领导班子“五种能力”为重点,深化领导班子创“四好”活动。按照省委“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的总体思想,坚持以增强领导班子“五种能力”(科学判断形势的能力,驾驭市场经济的能力,应对复杂局面的能力、依法执政的能力、总揽全局的能力)为重点,认真落实xx市委《关于进一步深化领导班子“四好”活动的实施意见》,深入开展领导班子创“四好”(学习创新、民主团结、勤政为民、清正廉洁)活动。增添、完善了创“四好”活动的措施,落实了创“四好”活动内容,增强了创建活动的实效性。

  在创建“四好班子”活动中,我局结合司法行政工作实际,找准结合点和着力点,并以此作为勤政务实的重点和落脚点,不断深化司法行政职能,努力解决新形势下面临的新课题,通过活动,班子成员牢固树立了机遇意识、开放意识、创新意识和服务意识,促进了工作的深入开展。一是树立了“三种意识”和扎实工作的作风;二是在分管的工作中较好地做到了多出点子,多动脑筋,出成绩,树威信,切实杜绝了工作不实的现象;三是正确行使党和人民赋予的权力,牢固树立了全心全意为人民服务的意识,踏踏实实地为民办事,班子成员人人争做人民满意的公务员。通过活动,进一步增强了班子成员立党为公、执政为民、权为民所用、情用民所系、利为民所谋的意识和争创一流工作的信心和决心,进一步增强了党组的创造力、凝聚力、战斗力。通过“四好”活动为创一流班子,带一流队伍,创一流业绩,奠定了基础。

  一年来,我局把党建工作与司法行政工作的各项业务有机地统一起来,从思想、组织、队伍、作风等方面,加强组织建设,以党的建设带动队伍建设,保证了司法行政各项业务工作任务的~完成。

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