服装销售员月工作总结

【篇一】服饰发卖员月任务总结

20XX年XX月工夫转眼曾经过来了，固然我还算是个新员工，但正在列位指导的关心下、正在共事们的撑持以及协助下，我保持不时地进修实际常识、总结任务经历，增强本身思惟涵养，积极进步综合本质，经过本身的没有懈积极，正在任务上获得了必定的效果，但也存正在了诸多缺乏。正在这里将XX月本人的思惟、状况等扼要的团体任务总结如如下：

1、增强营业进修，不时进步营业本质，积极做出更年夜奉献。

回忆正在xx的这段任务过程，是我人生中很爱护保重的一段工夫。正在这时期我的播种次要有两个方面：政治思惟上的成熟以及营业任务方面积聚了丰厚的任务经历，总结为八个字“播种颇多、收获颇丰”。

我的变化与提高，是指导的培育、共事们的协助与撑持以及本身的积极才获得的。我分明本人正在我们品牌店面的任务工夫还没有是很长，另有良多方面需求不时的进修，要时辰权衡以及请求本人的言行，留意增强政治涵养，进一步进步各项看法。我也但愿指导以及共事们自始自终的授与我指点以及协助，我也将更加积极，以非常的热忱与积极夺取更年夜的提高!

2、任务中，严以律己，不时朝上进步。

一样平常任务中正在下级指导的指点下,担任跟进各个节期的每一个勾当任务.令勾当顺遂实现。与共事们通力合作实现了每一个勾当举行后期的安插，依据下级指导赐与筹划任务,积极实现下级指导的方案内收留。从站姿站规,建立杰出的效劳抽象以及效劳品质做起。同时进步效劳加强成员之间的勾结与生机，看待各项任务共事均充沛宣布定见以及倡议，群策群力，重视发扬个人的聪慧才干以及全体效力，积极进步效劳程度。成为一个富裕暮气、充溢活力与生机的个人。同不时刻严厉请求本人，积极做到，为进步功绩打下坚固的根底，也为本人的人生奠定更高的台阶。

3、缺陷与缺乏。

综合看来我感到本人另有良多的的缺陷以及缺乏，处置成绩的经历方面有待进步，团队合作才能也需求进一步加强，需求不时持续进修以进步本人各项才能。深知本人还缺少根本的办公室任务常识，正在展开详细任务中，经常施展阐发生涩，乃至偶然还感到手足无措。任务仔细度不敷，常常正在小成绩上呈现讹夺，处事服从不敷快，对于指导的企图体会不敷到位等。我必定会正在此后的任务中保持效劳与效力相一致准绳，正在走动中往发明成绩，正在走动中往寻觅成绩。经过实时的现场察看，往把握任务中存正在的成绩以及缺乏，从而往订定响应的改良进步计划并能做到实时向下级部分停止信息反应，实时改正成绩。

光阴飞逝转瞬又到了年末，回忆行将过来的一年里阅历了良多，也感悟到良多。起首感激公司指导以及店内共事正在这一年里协助与撑持，本人才干更好的安身于本职任务，再发扬本身的劣势不时总结以及改良、更好的进步本身本质。

【篇二】服饰发卖员月任务总结

x月份曾经过来，正在这一个月的工夫中我经过积极的任务，也有了一点播种，我觉得有须要对于本人的任务做一下总结。目标正在于汲取经验，进步本人，以致于把任务做的更好，本人有决心也有决计把当前的任务做的更好。上面我对于这一个月的任务停止扼要的总结。

我是往年x月一号离开x男装专卖店任务的，正在进进贵店以前我有过女装的发卖经历，仅凭对于发卖任务的热忱，而缺少男装行业发卖经历以及行业常识。

为了疾速融进到x男装这个发卖团队中来，到店以后，统统从零开端，一边进修男装品牌的常识，一边探索市场，碰到发卖以及服饰方面的难点以及成绩，我常常讨教店长以及其余有经历的共事，一同追求处理成绩的计划，正在对于一些比拟难缠的主人研讨针对于性战略，获得了杰出的后果。如今我逐步能够明晰、流畅的应答主人所提到的各类成绩，精确的掌握主人的需求，杰出的与主人相同，因而对于市场的看法也有一个比拟通明的把握。正在不时的进修男装品牌常识以及积聚经历的同时，本人的才能，发卖程度都比从前有了一个较年夜幅度的进步。

同时也存正在很多的缺陷：关于男装市场发卖理解的还不敷深化，对于x男装的技能成绩把握的过分单薄(如：质地，若何洗濯熨烫等)，不克不及非常明晰的向客户表明，关于一些年夜的成绩不克不及疾速拿出一个很好的处理办法。正在与主人的相同进程中，过火的依附以及置信主人。

鄙人月任务方案中上面的多少项任务作为次要的任务重点：

一、正在店长的率领下，勾结店友，以及大师树立一个绝对波动的发卖团队：发卖能人是最珍贵的资本，统统发卖功绩都来源于有一个好的发卖职员，树立一支具备凝集力，协作肉体的发卖团队是咱们店的基本。正在当前的任务中树立一个调和，具备杀伤力的团队是我以及咱们一切的导购员的次要目的。

二、严厉恪守发卖轨制：美满的发卖办理轨制是让发卖职员正在任务中发扬客观能动性，对于任务有高度的义务心，进步发卖职员的仆人翁认识。这是咱们鄙人个月实现十七万停业额的条件。我果断听从店内的各项规章轨制。

三、养成发明成绩，总结成绩，不时自我进步的习气：养成发明成绩，总结成绩目标正在于进步我本身的综合本质，正在任务中能发明成绩总结成绩并能提出本人的观点以及倡议，把我的发卖才能进步到一个新的层次。

四、发卖目的：我的发卖目的最根本的是做到每天有售货的票据。依据店内下达的发卖义务，果断实现店内下达的十七万的停业额义务，打好年末的硬仗，以及大师把义务依据详细状况分化到每一周，逐日;以每一周，逐日的发卖目的分化到咱们每一个导购员身上，实现各个工夫段的发卖义务。并夺取正在实现发卖义务的根底上进步发卖功绩。

我以为咱们x男装专卖店的开展是与部分员工综合本质，店长的指点目标，团队的建立是分没有开的。树立一支杰出的发卖团队以及有一个好的任务形式与任务情况是任务的关头。

以上是我的一些不可熟的倡议以及观点，若有不当的地方敬请体谅。

【篇三】服饰发卖员月任务总结

如今做服饰发卖，出格是女装，合作剧烈，不论你甚么层次的服饰，这行业都是觉得进门坎低，可是开张起来也快，已经我留意到做服饰的一些经历之谈写的这多少句话：“人无我有，人有我优，人优我变，人变我快”复杂的十六个字充沛归纳综合了服饰的一个发卖战略以及办法，三分货，七分卖，每一个关键都是表现的那末紧张。就这一个月的服饰发卖任务做总结以下：

1、人无我有

这句话没有难了解，便是说做你的合作敌手不的，正在这个关键上，磨练开店职员的拿货目光以及服饰趋向的预判才能，这个需分离你开店的天文地位以及情况，花费条理决议，你拿货的目光决议了你以及合作敌手的合作，你所卖的是他人不的同时又是合适你次要花费人群的货，如许，你做到人无我有，正在货下面就能够抢的先机，就有了合作的劣势，正在重视本人的发卖经历总结的同时，寄望你合作敌手的情况异样紧张。

2、人有我优

这句话的了解是正在服饰发卖的进程中，呈现以及你合作敌手呈现了异样的款以及异样的货的时分，你就需求正在你的运营战略上采纳自动，不克不及变成主动，价钱战是两败惧伤，正在实践的运营进程中，衣服撞版以及价钱战是常有的工作，这个时分，咱们发卖衣服的时分必需以我为主，衣服相反，可是发卖人的差别能够往改动你的主动场面，想方法正在发卖情况以及气氛往发明一个优化的情况，从你的效劳，售后，相同，发卖情况下来处理以及处置，让主顾记患上你的店，用朴拙往发卖，存心往交换，让主顾觉得你的店的真实，主人买的舒心，也就对于你的店发生好的效应，正在合作中利于没有败之地，这个，做好了的话。偶然候觉得他人家的衣服廉价，但主顾仍是存心的往买以及存心的往光顾你的买卖。

3、人优我变

异样，正在你停止一个杰出的气氛停止发卖的同时，大概你的敌手也正在力图着改动以及优化，这个时分，你必需正在变字高低好功夫，变的体式格局以及办法有良多，比方正在你的服饰样式微风格，发卖战略的从头调剂。

4、人变我快

这点阐明正在服饰运营下面看待所面对的成绩要武断，疾速，包含你的衣服，正在货的畅通流畅与发卖上要把握快的准绳，出格是女装，店的服饰要出的快，换版快，如许，就会愈加赢的主顾的进店率。

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